公司民族团结进步单位申报材料范文(精选3篇)

更新时间:2023-05-09 来源:申报材料 点击:

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民族团结是各民族之间的团结和各民族内部的团结。中国共产党处理民族关系问题的一项准则。中华人民共和国宪法第4条规定:“中华人民共和国各民族一律平等。国家保障各少数民族的合法的权利和利益,维护和发展各民族的平等团结互助和谐关系。 以下是小编整理的公司民族团结进步单位申报材料范文(精选3篇),欢迎阅读与收藏。

公司民族团结进步单位申报材料1

  乡辖3个行政村17个农业合作社,总人口3219人,其中95.6%为傈僳族,多数群众居住在二半山及高山,20xx年农民人均纯收入9702元。3个行政村中有两个贫困村,全乡自然条件较差。

  为认真执行新时期党的民族工作方针政策,大力宣传各民族优秀文化,形成民族团结、开放融合、感恩向上、和谐稳定的社会环境,我乡认真开展民族团结进步示范县创建工作,扎实推进全乡民族团结进步事业健康发展,主要做了以下工作:

  一、加强领导,健全机制,营造创建浓厚氛围

  为保证创建工作全面、顺利、规范、有效地开展,乡党委、政府高度重视,成立了由政府乡长为组长的领导小组,并召开了专题会议,定期及时研究部署创建民族团结进步示范工作。强化责任分工,形成了党委书记负总责、政府乡长和分管领导具体抓、办公室负责具体日常事务的工作责任机制,并与各村、各单位签订《乡民族团结进步创建工作目标管理责任书》。同时,立足实际,以召开干部会、社员会、制作书写宣传标语、发放宣传单和向上报道工作进度特色等方式形成创建浓厚氛围,共召开各种会议23场次、书写永久性标语3条、发放自制宣传单750份、报道工作进度特色信息6条,为有效落实创建工作提供了强有力保障。

  二、大力实施惠民工程,加强创建活动的载体建设

  (一)加快基础设施建设,夯实发展基础。结合当前脱贫攻坚工作重点,逐步完善落实各村基础设施建设。一是筹集资金800多万元建设了一个具有傈僳族特色的新农村,即观音堂村新村安置点,极大改善了观音堂2社群众居住条件和基础设施;二是争取200多万元在观音堂村一、五社实施民族特色村寨建设;三是黄竹村罗乜社通过15万元项目资金扶持和组织群众投工投劳架通了近8000米的生产生活用水管道;四是黄竹村2、7社通过政府自筹资金、社会扶贫和农户集资、投工投劳新修入社公路9.6公里,让当地傈僳族解决了百年出行困难的问题;五是动员王家坪村群众积极投工投劳平整现有通村道路,为下一步3.9公里道路硬化做好准备工作;六是在黄竹村3、4社实施无电村通电工程,解决该两个社100多户人口生产生活用电问题;七是争取55万元修通观音堂一、五社1公里村内道路。乡党委、政府积极为贫困村王家坪村争取民族团结新村建设项目,将打造具有傈僳族民族特色的新村聚居点,配套完善的基础设施和公共服务设施,为傈僳族群众建设整洁优美的人居环境。

  (二)加快产业发展,努力提高群众收入。全乡近年大力发展烤烟、早市蔬菜、特色养殖、劳务输出等产业。20xx年全乡傈僳族群众烤烟收入近600万元,早市蔬菜收入近400万元,劳务输出带回劳务所得1300万元,石蛙养殖、野蜂养殖、中药材种植都取得了较好成效,农民人均纯收入较往年增加了1500多元。同时,大力发展核桃、芒果等产业,全乡已种植了近7000亩核桃,今年准备种植芒果300亩,根据不同的地域发展适合的产业,逐渐形成一村一品、一社一业,增加老百姓家庭收入。

  (三)加强民族文化挖掘,弘扬传承民族精神。落实专人负责,加强对傈僳族民族文化、生态文化的挖掘整理。一是组建两支傈僳族民俗文化表演队伍,鼓励和积极参加各种文艺演出,充分对外展示和交流傈僳族文化;二是政府自筹资金邀请专业记者为傈僳族非物质文化遗产保护项目内容作专题宣传;三是组织开展傈僳族文化传承活动,让老传承人带优秀傈僳族青年,保证傈僳族传统文化的继承、弘扬。

  (四)大力发展社会事业,共享民族团结进步成果。一是去年争取了60多万元新建了1200平方米学生活动场所,新办了两所幼教点,努力提高学生入学率和巩固率,达到了均衡发展的要求。同时鼓励傈僳学生到高校就读,每年给考起大学的学生适当的学费补助,关心傈僳族教育发展。二是加强乡卫生院标准化建设,达到了创建标准,两个村建有村卫生室,农村医疗保险参合率达99%以上。三是农村养老保险参保积极性高,参保率居全县各乡镇首位,农村低保、五保等政策按要求做到公平公正实施。

  三、大力宣传民族团结,巩固维护和谐发展

  我乡以“民族团结进步宣传月”等活动为契机,充分利用会议、宣传栏、宣传手册等媒介,深入开展民族理论、民族政策、民族法律法规和民族基本知识等四项基本教育,切实增强群众民族团结进步意识,牢固树立“三个离不开”思想,夯实民族团结和谐的群众思想基础。认真开展好民族团结进步“六进三争创”活动,深入开展了公民道德建设活动,加强社会治安防范、社会服务管理和社会治安综合治理等基层基础工作。目前,全乡无吸毒人员,无矫正人员,无群体性事件发生,社会发展环境秩序良好。

  至今,我乡的创建工作有序开展,取得了一定示范成效,但存在着一些困难。由于受文化水平、自然条件影响,全乡基础设施建设、经济发展、文化教育等达不到理想发展,相信20xx年是一个新的起点,通过脱贫攻坚工作的落实,这些问题都会得到较好的解决。今后,我乡将进一步引导动员各族群众积极投身创建活动,凝聚各族人民的力量和智慧,实现好、维护好、发展好各族人民的根本利益,为实现乡又快又好发展打下坚实基础。

公司民族团结进步单位申报材料2

  XXX创建办:

  根据《XXX州民族团结进步创建活动示范机关考核标准》,我局严格按照创建要求,认真组织全局干部职工积极参与创建活动,并结合创建考核标准进行了自检自查,做好查缺补漏,自评分为100分,现将有关工作开展情况报告如下:

  一、高度重视民族工作(分值:42分,自评分:42分)

  (一)加强学习宣传教育

  1、及时召开了创建民族团结进步示范单位启动会,局党组书记、局长在会上作了动员讲话,动员全局干部职工凝心聚力,在全系统内掀起创建民族团结进步示单位新热潮。经常性组织干部职工学习马克思主义民族观、党和国家的民族理论政策法规的学习,加强统一多民族国情和民族团结进步的宣传教育,普及民族知识,提高干部职工对民族工作和民族政策的知晓率,形成学习常态化。充分利用每周行政学习会时间,组织干部职工认真学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想。(分值:10分,自评分:10分)

  2、局创文办主任穆勒准组织领学了州两办创建全国民族团结进步示范州的两个实施意见,并结合云南和XXX实际,从云南较少人口民族、什么是直过区和直过区民族、少数民族语言使用情况、民族政策内容、民族乡的定义、民族问题及处理民族问题的基本原则、“三个离不开”思想、“四个维护”和“五个认同”等方面对党和国家的民族政策进行了分析和解读。(分值:8分,自评分:8分)

  (二)健全工作机制

  1、我局领导历来高度重视民族团结进步工作,将创建民族团结进步示范单位作为当前和今后一段时期的重要工作内容之一,并列入单位重要议事日程,将创建文明单位、巩固芒市国家卫生城市和创建民族团结进步示范单位“三创建”相结合,在大力培育和践行社会主义核心价值观、实施《公民基本道XXX规范》、提升和巩固芒市城市人居环境建设的同时,将民族团结创建内容纳入学习宣传范围,。成立了由局党组书记、局长为组长,分管领导为副组长,相关副局长、科室负责人和局属各单位负责人为成员的工作领导小组,成立了州XXX创建民族团结进步示范单位办公室,并由专人具体负责抓好全局的创建工作。(分值:8分,自评分:8分)

  2、根据《XXX州关于创建全国民族团结进步示范州活动的实施意见》(XXX办发〔20xx〕76号)要求,结合州创建办下达的任务目标,制定了《XXX州XXX参与创建民族团结进步示范州工作计划》和《XXX州XXX创建全国民族团结进步示范单位实施方案》,将工作任务层层落实到具体科室、站所,并将民族团结进步创建工作纳入单位年终考核内容,做到了创建工作早计划、早安排、早落实,为有利推进各项创建工作奠定了基础。(分值:8分,自评分:8分)

  (三)树立典型

  于今年4月份,在全局开展了“XXX州XXX民族团结进步模范站所”、“XXX州XXX民族团结进步模范个人”和“民族团结进步最美家庭”评优评先活动,评选活动以单位推荐或个人自荐的方式进行,通过开展评比活动,在州直XXX系统内涌现出了一批事迹感人、具有一定影响力的站所、个人和家庭,共有4个局属单位、4个先进个人模范和1个最美家庭获得此项殊荣,为XXX干部积极参与民族团结进步示范单位创建树立了榜样。(分值:8分,自评分:8分)

  二、认真贯彻执行党和国家的民族政策法规(分值:31分,自评分:31分)

  (一)维护稳定团结

  1、妥善处理涉及民族因素的矛盾纠纷,坚持具体问题具体分析,一是认真做好群众来信来访和网上信访的答复工作,尤其是涉及少数民族农民群众切身利益的诉求,都做到了有访必回,20xx年至2018年5月,共接待各族群众来信来访9件次(网上信访7件,网上服务大厅1件,群众来访1次),内容涉及政策扶持咨询、道路交通安全、违法电捕鱼、违法生产饲料等问题,我局均进行了认真回复,回复率达100%,群众满意率达100%。二是积极配合州委、州政府和州信访局做好涉及XXX农村问题和力量生物公司拖欠各族蔗农蔗款的维稳工作,参加州政府协调指导组,深入糖厂、蔗区进行维稳、劝访工作,实行领导包案制,每月定期向有关部门汇报工作进度。(分值:8分,自评分:8分)

  2、结合州XXX实际,制定了《XXX州XXX处置民族矛盾纠纷和宗教突发公共事件应急预案》,将民族矛盾纠纷问题纳入单位综治维稳、平安创建、国家安全人民防线建设、特殊人群管理服务和信访工作中,每月定期在全局范围内开展单位内部矛盾纠纷化解排查工作,及时掌握动态信息,做到底数清、情况明。

  组织干部职工开展《国家安全法》、《保密法》、《反恐怖主义法》和《XXX州傣族景颇族自治州条例》等相关法律法规提高干部职工的反奸防谍、反对民族分裂、维护祖国统一意识。每年在单位内部开展“平安站所”、“平安文明科室”、“平安文明楼院”及“平安文明家庭”的平安创建系列活动。(分值:7分,自评分:7分)

  (二)保障合法权益

  1、每逢地方民族节日活动,安排、组织干部职工代表单位积极参加各类民族节日活动。一是今年以来,共安排干部职工参加XXX等县市的阔时节、目瑙纵歌节、阿露窝罗节、泼水节等XXX世居少数民族节日15场次,增进了机关干部职工与民族群众的情感交流。二是大力支持少数民族干部职工参与少数民族节日大型活动筹备及参与民族工程项目建设,20xx年以来,共派出XXXXX干部职工半脱岗式的参与我州民族团结进步创建工作,并被XXXX学会、XXX州XXX组委会、XXXX组会委授予表彰。三是将产业发展与民族传统文化有机结合,使二者相辅相成,相互融合,以民族节日带动产业发展,以产业发展促进民族传统文化传承与交流。今年以来,协助国家农机协会在XXXX举办了“XXXX)甘蔗机械化现场推进会”;以XXXX活动为契机,投入资金24万元,与XXXXX共同承办了“2018年XXXX文化节暨中华茶商XXX行”活动;泼水节期间,投入资金19万元,协助国家XXX农村部和XXX政府在芒市成功举办了“XXXX论坛”。(分值:8分,自评分:8分)

  2、认真贯彻落实党的民族政策和干部政策,结合单位实际,制定了《XXX州XXX直属事业单位领导班子建设与干部管理办法》,20xx年因机构改革,原州畜牧兽医局、州蔗糖办、州生物办均并入XXX州XXX,干部队伍不断发展壮大。目前,全局共有1个局机关,18个局属事业单位,在职干部职工372人,少数民族干部106人,占干部职工比例28%(其中:局领导班子成员中少数民族处级领导干部比例占44%;科级少数民族干部比例占21%;少数民族党员干部比例占23 %)。20xx年以来,在本系统内共培养出4名副科级(事业编)少数民族干部,向组织推荐16名少数民族干部参加州委党校组织的各类干部再教育培训。20xx年,向组织成功推荐1名正处级阿昌族干部作为XXX州副厅级干部候选人,选举为XXX州人大常委会副主任。自中缅XXX项目合作立项以来,在全州XXX系统内共选派出3名XXX科技专家(其中:XXXX专家2名)参与援缅XXX合作,并得到了缅方广大农民群众的一致好评。(分值:8分,自评分:8分)

  三、推进XXX供给侧结构性改革(分值27分,自评分:27分)

  (一)科学决策(分值:9分,自评分:9分)

  聚焦建档立卡户,以尊重群众意愿为根本,努力调动贫困人口生产积极性,实行精准帮扶,做到因户施策,明确建档立卡户稳定、长期受益的产业作为帮扶重点,避免出现扶农不扶贫、产业不带贫的现象。结合全村发展实际和群众需求,制定了大寨村精准帮扶计划,充分发挥少数民族科技人员优势,在民族村寨用民族文字、民族语言讲解科学种养技术知识,全年组织开展了畜禽养殖技术、优质杂交水稻推广、现代种业新品种示范、水稻及甘蔗病虫害防治、坚果种植、稻田养鱼、晒黄烟、冬马铃薯种植、畜禽养殖、电焊工技能培训等不同类型的技术培训会15场次,累计培训农民群众2000多人次,累计投入培训资金12万元;在培训过程中,发放了价值10万元的化肥、种子、农药、性诱器、防虫黄板、鱼苗、兽药、牛羊糖蜜舔砖、黑麦草种等物资。通过开展科技培训,农户不仅学到了知识、掌握了技能,也更加坚定了发展产业搞好生产,尽早脱贫致富的信心和决心。

  (二)改善民生(分值:18分,自评分:18分)

  1、认真抓好危房改造工作。目前,全村共有建档立卡户189户797人,其中,20xx年脱贫29户137人,20xx年脱贫64户258人,20xx年脱贫64户278人,2018年预脱贫29户113人,社会保障兜底3户11人。一是继续抓好建档立卡户20xx—20xx年建房工作,大寨村157户建档立卡户需建房的有111户,其中20xx年已实施建房34户,20xx年计划建房77户,为确保建房户如期完成建房任务,积极协助“村三委”就建房政策进行了宣传,督查贫困户严格按照上级危房改造政策要求,从建筑质量、图纸选用、施工方选择等各方面抓好民房建设,截止20xx年11月31日,全村111户建档立卡户均全部主体完工,95户实现了入住,每户建档立卡户都享受了6万元的建房补助和6万元的建房贷款,47户景颇族户享受到了三峡集团帮扶每户4万元的建房补助;二是从9月份开始聚焦“四类重点对象”,认真抓好了新认定的8户C、D级危房改造工作,截止11月底,危房修缮及重建全部开工建设,已完成C级危房修缮加固3户。

  2、抓好产业帮扶,培植增收渠道。一是种植业帮扶,巩固发展传统产业水稻种植,采取了推广优良品种和高产栽培技术为主攻方向,先后推广“明两优527”、“宜香优2115”、XXX优系列等优良品种1000多亩,确保了粮食生产的稳定增长。大力发展马铃薯种植,扶持建档立卡户65户发展马铃薯种植526亩,为贫困户免费发放了价值13.77万元可种植255亩的马铃薯种薯51吨。积极发展晒黄烟和香料烟种植,全村发展烟叶种植203户,其中建档立卡55户。晒黄烟1060亩,建档立卡种植265亩;香料烟150亩,建档立卡户种植37.5亩。继续加强甘蔗种植,针对大寨村蔗区赭色鸟喙象危害严重问题,开展技术培训,发放甘蔗赭色鸟喙象防治技术资料180余份,发放补助防虫农药729公斤,价值2万余元。探索发展白芨种植,进一步拓展农户增收致富渠道,在河头山上、河头山下两个村民小组示范种植白芨20亩,投入资金30万元,涉及种植户6户,其中建档立卡户1户。二是养殖业帮扶,对20xx年发放的母猪做好各项技术指导服务,截止11月,7户建档立卡户循环仔猪14头。努力发展稻田养鱼,为深挖XXX潜力,多渠道增加农民收入,在大寨村示范发展稻田养鱼80亩,涉及农户28户,其中建档立卡贫困户7户,每亩补助鱼苗20千克,共投放1600千克鱼苗,投入资金2.5万元,并与盈江县邮政分公司合作,采用“互联网+”销售模式,共销售稻田鱼766斤,农户实现收入超万元。除了电商销售以外,农户还自行到市场上销售,据统计,养殖户每亩平均达到了收入900元。由盈江县利安养殖合作社牵头,采取能人大户带动的模式发展肉牛养殖140头,投入资金70万元。

  3、抓好三峡集团帮扶景颇族的基础性工作,对大寨村231户702人景颇族家庭人口进行了准确信息采集,研究制定了大寨村景颇族片区产业发展规划,兑现了建档立卡户景颇族户危房改造资金188万元。

  4、继续巩固推进双合村傈僳族村寨州级文明村寨建设,我局创文办、驻村工作队积极与盈江县委宣传部和太平镇政府加强沟通联系,通过三方团结协作,对双合村的基础设施建设、村容村貌、社会秩序、乡风文明、环境卫生整治等方面结合民族团结进步示范创建活动,在原有基础上重新设计了新的创建方案。在尊重少数民族宗教信仰自由的基础上,积极营造氛围,重点加强对社会主义核心价值观的宣传培育和加大党对少数民族和少数民族地区的民族政策宣传力度,力争把双合村打造成乡风文明、产业兴旺、团结和谐的民族团结进步文明村。

公司民族团结进步单位申报材料3

  

  24年的幸勤培育,24年的精心呵护,民族大团结这朵奇芭正在灿然开放。作为民族大团结这个花园的守护者之一的××县政协机关,依然如故恪守园丁职责,始终如一挥洒着真情和汗水,用真心和实际行动不断谱写民族大家庭的和睦之歌。时光飞逝,不变的是民族情,年复一年,永恒的是兄弟谊,这是县政协机关民族团结工作的真实写照。

  ××县政协机关虽然只有12人,但却是有维吾尔汉回柯尔克孜族四个民族成份组成的大家庭。长期以来,机关不同民族的领导干部职工之间,建立起了鱼水相依休戚与共的深厚情谊,形成了共同进步互相帮助全心全意维护团结维护祖国统一维护民族大家庭和睦的优良传统,并在不断继承保持和发扬着。在民族团结教育月活动开展以来,县政协机关曾被地区县精神文明建设委员会评为“文明单位”“民族团结模范单位”1997年被评为自治区级精神文明单位1998年被自治区精神文明委命名为“安全文明小区”先进单位2000年被地区政协评为先进政协单位20xx年被地区政协评选为扶贫帮困先进集体20032004连续两年被县委政府评为双文明考核优良单位,期间机关评选出的两个民族团结先进个人受到了县委的表彰。由于机关党支部重视民族团结教育工作,县委分别与20xx年20xx年和20xx年授予政协机关支部为“先进基层党组织”和“五好党支部”称号。

  一加强教育,使民族大团结思想深入人心

  政协机关办公室和党支部在坚持用马列主义毛泽东思想邓小平理论和“三个代表”重要思想教育干部职工的同时,也把学习党和国家的民族政策民族理论和加强民族团结军民团结的政治教育工作作为一项重要内容渗透到其它工作中去,并作为检验和考核工作业绩的一个重要内容,不断教育干部职工贯彻民族宗教政策和民族区域自治制度,坚持以民族团结促进社会稳定和经济发展。在加强民族团结工作的实践中,坚持加强对各族干部职工的民族团结教育,开展各种形式民族团结创建活动,使民族团结的思想家喻户晓,深入人心,机关内一种人人讲团结个个争先进的氛围,推动着民族团结工作不断发展,民族团结的思想,已经深深扎根在政协机关各族干部职工的心中。热爱民族团结的机关干部职工,在生活和工作中身体力行,几十年如一日地贯彻民族团结的精神,为民族团结默默付出。

  为了抓好民族团结教育工作,每年政协机关专门成立以政协主要领导为组长,三位副职领导为副组长的领导小组,领导小组下设办公室,具体负责民族团结教育活动的教育工作,使政协机关的精神文明建设工作和民族团结教育活动有组织有领导有内容有形式的进行,也保障了政协机关民族团结教育月活动的质量,使政协机关不断涌现出了民族团结的先进典型,各族干部职工不分民族团结互助蔚成风气,兄弟情深各民族合睦亲如一家。

  二以月促年,用“民族团结教育月”铸牢民族情

  每年5月春暖花开时,政协机关内就荡漾起民族团结教育的思想之风。机关坚持每年抓五月,五月促全年,坚持民族团结教育同贯彻党的民族政策密切结合,每周利用机关学习日时间组织干部职工,认真学习自治区党委关于每年五月进行民族团结教育月活动的安排意见和地区县委关于认真在团结教育月开展教育活动的文件精神,系统学习党的民族理论和民族政策,坚持学习《民族区域自治法》《民族团结军民团结公约》,多次反复学习“三个离不开”思想,并组织干部职工结合自己工作实际进行讨论,总结寻找自己在精神文明建设和民族团结教育月活动中做的不够好的方面。工作领导小组经常性的检查督促机关办公室民族团结教育月活动的落到时实处。机关办公室党支部充分利用板报墙报专栏心得体会精选座谈会茶花会进行联谊等形式开展教育活动,并组织干部职工开展与农牧民结对子攀穷亲一帮一与农民进行“三同”为贫困户增加经济收入积极出策出力和捐款捐物等学先进见行动为民族大团结增光彩活动。自98年以来,县政协机关坚持每年办学习专栏,干部职工撰写心得体会精选,领导带头深入到贫困户家中送钱送物,送粮送油,为贫困农牧民排忧解难,身体力行实践“三个代表”,坚持守护民族大团结这个大花园。

  办公室是机关的窗口,对机关的形象有着极其重要的影响,为了保证办公室民族团结工作的经常化制度化,更好地为经济发展社会稳定的大局服务,办公室制定了机关民族团结公约,要求每个人在工作中按约行事,确保民族团结工作立有章,行有效。在信访接待工作中,办公室要求工作人员必须做到:无论来者是谁,机关每一名干部职工都要给予热情接待,认真了解情况,耐心解答各种疑问,及时解决他们的难题。不仅如此,办公室从上到下都对有困难的来访群众给予力所能及的帮助,经常为各族来访群众给予直接或间接方面的帮助,体现了各族人民同甘共苦心连心的良好精神风貌。在这种良好的民族团结气氛下,机关各项工作显得更有向心力更有凝聚力了,也保证了办公室为领导为基层群众的服务质量和工作效率工作质量,树立和巩固了良好的机关形象。初心优秀优秀范文网版权所有

  三齐心协力,用实际行动维护团结和睦的民族大家庭

  政协机关通过每年开展民族团结教育月活动,马克思主义民族观国家观宗教观和党的民族政策不断深入人心,中央关于维护新疆稳定和加强民族团结的一系列指示也在干部职工的心中不断得到加强和巩固,“三个离不开思想”更是坚不摧,机关各族同志互相学习互相帮助互相支持互相谅解互相信任已成为大家定的共同习惯。机关还坚持不懈地推行“双语”学习这一促进民族团结的好做法,相互促进,同步提高,汉族同志学习简单的维吾尔族语言,与民族同事进行交流,少数民族学习和使用汉语,与汉族同志共同探讨业务工作,如机关工勤人员艾则孜米吉提,每天坚持学习汉语,硬是从听不懂汉语,坚持学习到现在的能说甚至能认识简单的汉字的水平。由于民汉同志互相帮助学习,现在在召开各种会议时,民汉同志都不用翻译。通过不断学习,从领导到一般干部职工大部分都能用简单维语或汉语进行相互交流,既提高了工作效能,又有力的促进了各民族干部之间的互助和团结。在每逢春节古尔邦节肉孜节等重大节日时,民汉同志都要习惯性的到离退休干部家中或相互走访拜问,互致节日问候。任何时候,政协机关不论是在职干部职工还是离退休干部生病了,不用组织和号召,全体干部都自觉前去探望,送去大家庭的温暖和祝福。

  为了促进民族团结,在对口扶贫助困工作中,机关组织干部职工在繁忙的日常工作中,还做了大量的,促进民族团结卓有成效的工作,起到了模范带头作用。办公室先后是阿克托海乡1村和亚科瑞克乡2村的对口扶贫单位。自建立这一扶贫联系点以来,办公室全体职工就以高度的政治责任感,努力做好扶贫帮困工作,紧紧围绕扶贫工作重点,在坚持依靠大农业和调整产业结构等方面献计献策,帮助他们走出了一条结合实情,能增加收入的新路子,改善了人民群众的生活,促进了村民们脱贫致富的步伐。

  政协机关各族干部职工除相互关心以抓好扶贫村的工作外,每年深入农村积极开展帮扶活动,有计划的为少数民族贫困农民办实事,开展助农活动,奉献爱心,充分体现民族大团结的精神。20xx年4月,由于受特大沙尘暴自然灾害天气的影响,大部分农民播种的棉花受到了不同程度的损害,为了帮助农民把受到损失降到最低,政协机关全体干部职工都积极深入到依麻木乡二村的受灾一线,每天顶着烈日,耐住饥渴,经受风吹雨打,克服多方面的困难与农民一同劳动一同往返于耕作现场,经过七天的努力,帮助受灾农民全部完成了受灾棉花的播种工作。20xx年4月,为帮助缺劳力的贫困户修建抗震房,机关组织干部职工以“三同”方式吃住在农户家中,帮助挖地基,打土块,规划庭院,修建鸡舍,并送去了200只雏鸡为贫困户增加收入想实招。20xx年,2.15地震灾害发生后的当天,政协机关干部职工就带着灾民急需的面粉衣物等深入到受灾的农户家中,组织农民抗灾自救,帮助搬迁家物,进行说服教育,帮助修建房屋,自觉捐款捐物,以自己的实际行动,学习和实践“三个代表”重要思想。为了使帮扶工作付诸于实际行动,今年初春,政协机关干部又带着不脱贫不脱钩的决心到亚科瑞克乡二村,为自己确定了帮扶的贫困户对象,并从自己微薄的工资中拿出钱来资助贫困户,按照社会主义新初心优秀优秀范文网版权所有农村建设要求,为4户贫困户重新规划了庭院,搭建了葡萄架,开僻了菜园,修理了果园等。近两年来,政协机关干部职工为帮助少数民族农户,捐款(现金)和购买面粉化肥小鸡等累计价值为28000多元。

  四评先创优,力促民族团结花园结硕果

  自开展民族团结教育月活动以来,政协机关民族团结工作领导小组,每年都与干部职工签定精神文明建设和民族团结工作责任书,将民族团结工作以责任书的形式分解落实到每个干部职工的身上,以促进各族干部职工自觉用民族政策和民族团结公约对照检查自己的行为,自觉同其它民族同事融洽关系建立兄弟情谊。几年来,干部职工中,从未发生过纠纷,也没有发生过影响民族团结的事情,政协机关各族干部职工友好相处,团结和睦,亲如一家。在每年的评先创优工作中,机关干部职工不分民族,相互推荐,对谁有意见,都把话说在当面和桌面上,下去后从不乱说,也不乱发议论,做到不利于团结的话不说,不利于团结的事坚决不做,对每年评出的民族团结先进个人,机关都以光荣榜的形式进行公开表扬,并给予一定的精神和物质奖励,同时号召和激励更多的干部职工向他们学习。

  机关各族干部自觉努力发扬各族人民同甘共苦共命运心连心的光荣传统,,始终坚信加强民族团结维护祖国统一和社会稳定,是各族人民的共同愿望和根本利益所在的科学涵义,同时也认为“汉族离不开少数民族,少数民族离不开汉族,各少数民族也相互离不开”是各民族加强团结的共识。基于这样的理解和认识,20多年来,政协机关各族干部职工在工作中兢兢业业,任劳任怨,无怨无悔,齐心协力,弥补不足,发扬成绩,以服务为重点,以搞好民族团结为己任,切实做到“三个离不开”,共同努力维护机关这个和睦的大家庭。近年来,机关工作人员中,被评为民族团结工作先进个人的人数累计达30余人,同时政协机关也多次被县地区和自治区授予民族团结和精神文明建设先进单位称号。

  通过24年的民族团结教育月活动,政协机关干部职工都把加强民族团结维护祖国统一和反对民族分裂,作为自己义不容辞的份内工作,特别是在反分裂斗争中,不但立场坚定,旗帜鲜明,态度坚决的反对民族分裂主义和非法宗教活动,而且民族领导还主动联系清真寺和宗教场所,积极与宗教人士谈话,尽自己的能力,积极向他们宣传党和国家的民族宗教政策,帮助他们明确是非,引导民族宗教与社会主社会相适应,为××县民族大团结和社会稳定做着不懈的努力。

  24年来,政协机关领导换了一茬又一茬,人虽在变,但不变的民族团结精神却一直留了下来,时间在不停的走,环境在不停的变,但是,政协机关各族干部职工团结一心和睦相处的民族情兄弟谊却永远不变。在步入“十一五”的今天,政协机关这棵民族团结之花,正以她更火红的笑脸迎接着新的春天!

  20xx年3月29日

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