【www.xgeduhr.com--工作报告】

报告是一种公文格式，专指陈述调查本身或由调查得出的结论，反映工作中的基本情况、取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等，使用范围很广，报告的风格与结构因各个机构的惯例而有所不同。下面是小编精心整理的2024年落实党风廉建责任工作报告【5篇】，仅供参考，大家一起来看看吧。

2024年落实党风廉建责任工作报告1

　　20__年，我认真学习党的_大及_届三中、四中全会和十八届中央纪委三次、四次全会及省、市相关会议精神，在__县委、县人民政府的正确领导下，按照__经济开发区党工委、管委会主要领导的安排部署，带领各分管部门，切实加强党风廉政建设，扎实推进__经济开发区项目建设、产业发展等工作，圆满完成了省、市、县下达给__经济开发区的建设生产目标任务和党风廉政建设任务。现将述责述廉述德情况报告如下：

　　一、述责情况

　　__经济开发区党工委、管委会纪检监察职责由党政办公室履行，按照党工委、管委会分工，我分管党政办公室。一年来，我们认真按照《中共__市委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》的要求，在执行党的纪律、深化作风建设、坚决惩治腐败、规范权力运行、选好用好干部等方面履好责，纪检监察机构在推进“三转”、强化执纪监督问责上聚焦中心任务、突出主业主责，确保了党风廉政建设“两个责任”落到实处。扎实开展了以下工作：

　　一是坚决执行党的纪律。严格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律，严肃党内政治生活，把遵守党的纪律情况作为领导班子民主生活会的重要内容，加强对党的纪律贯彻执行情况的监督检查，使党的纪律真正成为全体党员和各级干部带电的“高压线”。

　　二是坚决惩治腐败行为。以“零容忍”态度惩治腐败，对待干部坚持把“严管厚爱”与“抓早抓小”统一起来，坚持处理好惩治与保护的关系，形成正确的干事创业导向。

　　三是坚决选好用好干部。严格执行和落实干部选拔任用条例，把信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部选拔出来、任用起来，夯实党风廉政建设和反腐败斗争的组织基础。

　　四是坚决维护群众利益。加强和创新群众工作，建立健全维护人民群众利益的长效机制，认真履行“管行业必须管行风”的监管职责，加大民生项目特派监督工作力度。运用和转化教育实践活动成果，以教育实践活动的成效取信于民。

　　五是坚决支持纪检监察机构工作。认真落实“两个为主”，加快推动纪检机关转职能、转方式、转作风，大力支持纪检监察机构履行监督责任。坚持和完善反腐败协调机制，为纪检监察机构开展工作提供各种保证。加强纪检干部队伍建设，打造一支坚持原则、刚正不阿的反腐倡廉“铁军”。

　　六是坚决规范权力运行。把预防腐败的要求体现和落实到各项改革和制度建设中，形成科学有效的权力制约和协调机制，把权力关进制度的笼子。认真执行党内监督各项制度，坚决惩治改革发展中出现的腐败问题。

　　七是坚决深化干部作风建设。以开展党的群众路线教育实践活动为契机，从严纠正“四风”问题，健全完善作风建设的常态化机制，坚决查处和惩治各种违规违纪行为，确保中央八项规定和省委十项规定、市委十项规定、市委转变作风十六条等制度不折不扣地落到实处。

　　二、述廉情况

　　在工作中，坚持从自身做起，廉洁自律，克己奉公。严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，在廉政建设中始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则,严格按照党风廉政建设责任制和《廉政准则》的要求来约束自己的一言一行，做到自重、自省、自警、自励，自觉接受群众监督。

　　一是坚决贯彻执行中央八项规定和省委十项规定、市委十项规定和中央、省委、市委作风建设系列规定，从严教育管理亲属和身边工作人员，严格遵守公共财物管理和使用规定，“三公”经费开支，都是坚持公事公办，按规章制度执行，由经开区党政办公室统一安排，个人从不插手，也没有提出过其他过高的要求;在职务消费方面，没有用公款接待亲朋好友的情况。坚持“勤俭办事、节约建设”的原则，厉行节约，不搞铺张浪费。

　　二是不存在利用职权和职务上的影响谋取不正当利益的情况，不存在私自从事营利性活动的行为，没有干预和插手工程项目承发包、土地使用权出让、政府采购、房地产开发经营、矿产资源开发利用、中介机构服务等市场经济活动;本人没有办过任何酒席，没有以婚嫁丧娶、乔迁新居、生病住院、生日祝寿等借机敛财的情况。

　　三是个人住房方面，本人及家属现有住房1套，位于__县六洞街道沿河路烟草公司宿舍，属配偶单位20_年的集资建房，面积约190㎡，当时按其单位规定缴纳了集资建房款100万元，房款来源为我和配偶的工薪收入。家属子女从业方面，配偶禄海云，属__县烟草公司一般干部;儿子__，在__财经大学读书，尚未市业。配偶和子女均没有经商行为，没有在本人职务管辖的范围内从事相关经营活动。

　　三、述德情况

　　本人在工作和生活中树立正确的人生观、世界观，保持乐观向上的心态，始终把社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德的相关要求记在心上，落实到行动上，坚持用“四德”要求规范自身的行为习惯。

　　一是自觉遵守社会公德，做到文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法。

　　二是严格恪守职业道德，做到爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。

　　三是确保和谐家庭美德，做到尊老爱幼、男女平等，夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结。

　　四是加强修炼个人品德，做到正直无私、谦虚谨慎、团结友爱、勤奋奉献、言行一致。

　　四、存在的突出问题和改进措施

　　(一)存在的突出问题

　　1.理论学习有待进一步深入。理论学习缺乏自觉性，认为平时工作忙，没时间，不是千方百计挤时间学习、武装自己，而是客观理由多，主观不努力，以致对对一些新的知识掌握不够全面，用理论指导工作实践、改造主观世界上有一定差距。

　　2.工作作风有待进一步加强。工作布置多，抓落实不够。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落实上有所不足，平时工作一忙，就把大量的时间和精力投入在事务性工作、各种会议以及工作应酬沟通上，致使工作成效有时不明显。

　　3.解决问题的方法有待进一步完善。深入基层和企业调研的次数虽然较多，但调研中就问题谈问题较多，现场解决落实较少，每次深入基层和企业总是来去匆匆，多以听汇报为主，对企业和基层存在的问题只是了解表面，没能静下心来，深入研究探讨。调研时与企业负责人和部门负责人交流的多，没能更多地深入到干部群众中，沟通思想、交换意见。

　　4.创新意识有待进一步提高。随着开发区的不断发展，管理越来越复杂，对我们领导干部的工作方式、方法也提出了新的要求，由于自身认识学习方面不够深刻，导致思想解放程度尚浅、工作创新精神不足，在一定程度上束缚了思想，影响了工作的深入开展。

　　(二)改进措施

　　1.进一步加强理论学习，提高自身素质。积极参上级组织的各类培训和学习，进一步学习领会十八大以来习近平总书记一系列重要讲话精神，注重把学习的着眼点放在解决实际问题上，把学习当作做人、修身的头等大事。学习讲话文件，增强政治敏锐性;学习上级政策，把握好正确发展方向;学习业务知识，提高决策水平;学习外地经验，促进开展工作。

　　2.进一步改进工作作风，提高办事效率。紧紧围绕以__经济开发区“以城促园、以园兴城、产城一体、相互促进、集聚发展”的思路和“一年上台阶、三年见成效、五年成规模、八年创一流”的目标要求，在注重工作安排的同时，加大跟踪落实力度，确保安排一件事落实一件事。同时加强与干部职工的交流和沟通，团结带领各部门干部职工，继续发扬“凝心聚力、苦干实干、攻坚克难、奋勇争先”的__精神，务实工作，迎难奋进，进一步开创园区工作新局面。

　　3.进一步创新工作方法，大胆开展工作。统筹安排好时间，在合理安排日常事务的同时，多抽时间到基层和企业调研，多了解企业和基层困难和心声，处理问题做到未雨绸缪、有的放矢。同时，结合实际，大胆探索，放开膀子，大胆干事，用创新的方法和措施提高工作效率和解决实际问题的能力。

　　4.进一步增强廉洁意识，切实廉洁从政。坚决贯彻中央八项规定和省委、市委十项规定，认真贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，忠于职守，廉洁奉公，为实现__经济开发区后发赶超、跨越式发展积极努力工作。

　　在下步工作中，我将不断加强政治理论和业务知识学习，不断提高自身素质，坚定理想信念，加强党性锻炼，提高理论修养，清清白白做人，踏踏实实做事，切实树立公仆意识和为民服务意识，做一名合格的人民公仆。

　　述职人：

　　20__年__月__日

2024年落实党风廉建责任工作报告2

　　根据工委、纪检部门的具体安排，我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照上级关于加强党风廉政建设的指示，切实落实党风廉政建设职责制的各项要求，把党风廉政建设工作与本职工作“同部署、同落实、同检查、同考核、同奖惩”。现结合本人的实际将个人执行党风廉政建设状况总结如下：

　　个人党风廉政建设方面存在的问题：

　　思想认识不高，存在“形式主义”。工作上的官僚主义、形式主义我们都有所认知，党风廉政建设工作方面存在形式主义，有文件不贯彻，工作蜻蜓点水、浮于表面，或只做表面文章，而不是深入基层、深入群众、深入工作第一线，用会议贯彻会议，用讲话落实讲话，用文件落实文件，宣传教育抓得不够、责任制不落实，流于形式，只注重表面现象，不注意研究把握对党风廉政建设工作的思想动态，做有针对性和成效性工作，造成工作主动性的欠缺。

　　整改措施：

　　1、加强学习，不断提高思想认识，增强了自觉执行党风廉政规定的自觉性。认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习有关廉政建设方面的规定政策。切实把为人民服务，致富一方作为自我的行动指南。按照上级纪检部门的有关要求，经常性的学习党纪法规和廉政建设的有关规定，学习中纪委提出的关于领导干部廉洁自律的“六项规定”、“四大纪律八项要求”。不断增强自律意识，提高自身思想修养，与党中央和上级持续一致，以此端正工作作风、生活作风。

　　2、正确对待权力，认真履行好职责。按照党风廉政建设落实状况，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”。切实履行好自我工作职责，能严格执行廉洁自律规定，一年来，没有违反廉政规定和制度的行为。本人住房是九九年拆旧建新自建房，居住至今。对家人能严格要求，严以律己。妻子在教育战线工作，我们能经常交换意见，互相督促，从来没有利用职务为家庭谋私利，从事个人经商活动。在公务活动中由本人经手的事务，一律经主要领导审批同意，本人不自作主张。对分管范围内的党风廉政建设职责制能抓好落实，同志们能经常进行思想交流，互相鞭策，互相促进。在财务工作管理方面，先请示申报，再逐级审批，杜绝了违纪违规事件的发生。

　　3、努力做好本职工作，用心配合主要领导做好工作。能够同工委、办事处一班人团结一致，密切配合，勤奋工作。真正做到该做的事情用心去做好，不该做的事情不去管闲事，该忙的忙，不该忙的不忙。廉洁自律，持续共产党员本色。

　　总之，在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面，我严格执行了有关的制度规定，无一例不廉洁行为发生，取得了必须成绩。今后我要继续按照党风廉政建设职责制的要求，坚持不懈地抓好个人及所联系中心、办的党风廉政建设工作，力争工作再上一个台阶。

2024年落实党风廉建责任工作报告3

　　今年以来，国土局深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神和市、县纪委二次全会部署要求，切实履行党组的主体责任和纪检组的监督责任，加强党的统一领导，严肃党的政治生活，强化监督执纪问责，主动担当、积极作为，把从严治党的各项任务落实到国土资源工作全过程，使各项反腐倡廉制度得到全面落实，确保了党风廉政建设工作扎实推进。现就上半年工作开展情况汇报如下：

　　一、提高政治站位，履行主体责任。

　　局党组按照党要管党、从严治党的要求，牢固树立“四个意识”，严明政治纪律和政治规矩，严肃党内政治生活，进一步细化党风廉政建设主体责任，形成了科学规范的责任体系、务实有效的落实机制和严格的责任追究机制，切实做到了守土有责，守土尽责。

　　(一)全面领导，落实责任。一是成立了由局党组书记牵头，党组成员齐抓共管，监察室组织协调，各股室各单位参与的“两个责任”工作领导小组，建立了一把手负总责、分管领导集中抓、其他领导协助抓的工作机制。二是年初召开了国土资源系统党风廉政建设工作会，对全年工作进行了统筹安排。三是与6个局属单位签订了党风廉政建设年度目标责任书，研究通过了《20__年党风廉政建设和反腐败工作责任分解》、《国土局“两个责任”清单》，召开专题会议研究党风廉政建设工作5次。四是对局属各单位、各股室工作开展情况按季度开展检查2次，将党风廉政建设责任压力逐级传导、层层落实。

　　(二)管好干部，带好队伍。一是紧紧围绕选好人、用好人，提高国土系统干部队伍整体素质这一要求，对局属事业单位负责人的任用，严格按照《条例》规定的程序和要求进行，确保了6名基层事业单位干部选拔任用公开公正运行。二是按照“设岗定员、双向选聘、择优选任、人岗相宜”的原则，确定工作岗位，明确岗位职责，采取竞争上岗，双向选择的形式，定员管理，充分调动了全局干部职工干事创业的积极性和主动性。三是制定了《国土系统干部职工纪实量化考核实施细则》，局班子成员与其他干部一起纳入考核，一月一考核，一季一点评，半年一总结，全年一奖惩。真正解决了“干与不干一个样，干差干好一个样”的问题，确保了干部选拔培养使用的公平公正，杜绝了选人用人不正之风。

　　(三)狠抓作风，完善机制。一是开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”。局党组对照各级要求，从会议、文件的规范、车辆运行管理、隐形公款吃喝等方面入手开展自查自纠，查找问题，制定措施，扎实整改。二是加大对各级违反中央八项典型案件的通报剖析，用各级纪委查处的典型案例教育全体党员干部职工，形成震慑。特别是市局党组关于旬阳县国土局班子处理情况和市局工作人员处分情况的通报及县纪委以陇纪发[20__]10号、12号、32号文件通报我县八项规定违纪案件后，局党组组织全局党员干部职工开展了剖析讨论，用发生在身边的案例进行警示教育，起到了很好的警示效果。三是开展了以“凝心聚力、追赶超越、脱贫攻坚”为主题的纪律作风整顿活动和“为官不为”集中整治活动，以活动开展促作风转变，把纠正“四风”抓深做实。四是继续开展群众评议基层单位和相关股室活动、基层单位负责人述职述廉活动和在线访谈节目，打通服务群众“最后一公里问题”问题。五是坚持问题导向，着眼解决群众反映的作风顽疾，从土地监管、矿政管理、移民搬迁等群众关切的问题入手，修订完善了《陇县移民搬迁重大事项失责处理办法》、《陇县土地违法执法监察责任追究办法》、《矿产资源管理违法开采行政责任追究办法》等一系列制度办法，用责任追究倒逼干部作风转变。

　　(四)强化教育，源头治腐。一是深入学习贯彻党的__届六中全会、中省纪委七次全会、市县纪委2次全会和市局党风廉政建设会议精神，用全会精神教育引导全局党员干部坚持高标准、守底线、知敬畏、存戒惧，筑牢拒腐防变防线。二是按照省厅、市局统一部署，开展责任落实年和打造国土铁军活动，铁志守纪、廉洁奉公，致力于打造一支让党委政府放心、让人民群众满意的国土铁军。三是加强《准则》、《条例》学习，教育引导党员干部懂规矩、守纪律，从思想上解决责任缺失问题，营造风清气正政治生态。四是开办国土系统党风廉政大讲堂，邀请市局、县检察院、县纪委领导开展专题讲座3期。关注《陇县清风》等微信公众号开展网上教育，举办廉政知识测试答卷，参加清风颂文艺汇演、观看廉政影视片、党风廉政建设逢会必讲等措施全面开展廉政教育。五是强化国土资源系统权力运行的监管和约束，每年对地籍规划、用地审批、土地储备、矿业权出让、征地拆迁、工程项目、登记发证、执法监管等股室开展廉政防控查找廉政风险点，制定防控措施，完善工作流程，健全管理制度，坚持用制度管人、管事。六是坚持继续做好领导干部个人重大事项报告等制度，局副科级以上负责人对婚丧嫁娶、乔迁履新、子女入学、财产收入等事项都能及时报告，做出廉洁承诺。对“三重一大”事项集体研究决策，扎紧权力笼子，确保核心权力规范运行。

　　(五)全力支持，保障“三转”。一是积极支持纪检组工作，每季度听取纪检组关于党风廉政建设和纪检监察工作的汇报，召开党风廉政专题会议，研究解决问题，促进工作落实。二是支持纪检组依法依纪履行职责，从人员、时间上给与支持，保证工作正常开展。

　　(六)示范带动，以上率下。局党组书记能切实履行第一责任人职责，率先垂范，做到重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点任务亲自督办，将党风廉政建设责任制的落实与经济社会工作同研究、同部署、同落实、同检查。班子成员能够履行“一岗双责”，自觉承担党风廉政建设工作任务，把党风廉政建设融入业务工作，带头学习党纪法规，带头遵守党的政治纪律和组织纪律，带头遵守八项规定要求。前半年班子成员安排部署分管范围党风廉政工作5次，讲党风廉政课6次，听下属单位汇报2次，对新任职干部经行廉政谈话1次，开展不正之风专项调研5次，个人重大事项报告1次。

　　二、坚守责任担当，强化执纪问责。

　　纪检组认真履行党章赋予的职责，坚决贯彻上级纪委决策部署，聚焦中心任务，明确职责定位，坚守责任担当，发挥监督作用，强化执纪问责，确保党风廉政建设和纪检监察工作任务的落实。

　　(一)加强协调，当好参谋。一是积极发挥组织协调作用，向局党组提出了全年党风廉政建设和反腐败工作计划，将工作任务分解落实到班子成员、股室和局属各，单位，组织召开了年度国土资源系统党风廉政建设工作会和半年工作推进会，做到签字背书，促进工作落实。二是加强对目标责任、任务分解和责任清单的督促检查，每季度对局属各单位、各股室工作开展情况进行检查通报，每半年进行一次考核评比，总结经验，解决问题。三是围绕强化权力监督制约和履行“一岗双责”开展检查，对存在的问题，提出初步整改措施，提请党组会议研究，解决党风廉政建设工作问题3件，进一步健全完善了反腐倡廉制度，党风廉政建设得到有力落实。

　　(二)强化督查，严明纪律。一是履行党内监督专职职责，以党内政治生活准则和党内监督条例为尺子，加强对全体党员贯彻落实__届系列全会精神的监督检查，严明政治纪律和政治规矩。党组班子成员都能坚决维护党的团结统一，党员干部都能同党组保持高度一致，自觉参加党的组织生活和党内活动。二是围绕各级党委的重大决策、决议和重要工作部署和“三个助力”进行监督检查，特别是对在脱贫攻坚中驻村工作队成员吃住在贫困户家规定开展检查6次，局派驻三个村的6名人员都能按照规定要求执行，在局纪检组和县纪委检查中无脱岗和违反规定现象。三是对局机关上下班和工作纪律检查12次，温馨提醒谈话7人次。

　　(三)正风肃纪，转变作风。一是加大中央八项规定精神执行的监督检查。对照县委办《关于文件审核工作意见》、《陇县公务及会议接待管理办法》，县工会《关于加强基层工会经费收支管理有关规定的意见》，车改办《关于进一步规范公务用车有关事项的通知》，县财政局《干部学习培训管理办法》，由办公室、财务室进行自查，对执行情况形成自查报告，限期整改。二是加大作风日常监督和春节、五一等重要节点的检查。坚持作风建设从小事抓起，明令禁止开会接打电话、玩手机、打瞌睡、开小会，上班看电视、玩游戏、网购、干私活，上下班迟到、早退。在重要节假日期间展专项检查8次。三是建章立制，提高制度约束力。修订完善了《重大事项签字背书制度》、《财务管理“双审会签”制度》、《出差登记管理制度》、《公务接待制度》、《车辆管理制度》、《廉政灶公务接待管理制度》等23项制度，完善了长效机制，做到用制度管人管事管权。今年以来三公经费较去年同期大幅下降31%，在县纪委开展的中央八项规定检查中，无违规违纪行为发生。

　　(四)挺纪在前，严肃问责。一是推行领导挂牌群众点名接访制度，制作领导挂牌群众点名接访牌1面，接受广大人民群众对机关效能、工作作风、工作纪律、廉洁办事及损害群众利益等情况的监督与举报，今年共办理上级批转、网上留言、来信来访1件，办结1件。二是纪检组严格执行县委《陇县落实党内监督责任约谈办法》和市局《谈话提醒工作实施意见》，开展干部任前廉政谈话1次;与党员干部谈心28人，对市局督办的土地执法监察和不动产登记负责人进行约谈。对群众评议股长排名最后的地环股股长进行了约谈。

　　三、持续深化“三转”，加强自身建设。

　　按照“打铁还需自身硬”和“三转”要求，强化学习，完善自我，在思想武装、能力提升、责任担当、工作质量和纪律作风等方面，以更高的标准从严要求，不断适应新形势新任务要求。

　　一是开展了“打铁还需自身硬”专题教育活动，学习了中省市县纪委全会精神、“两准则四条例一规则”，观看了《打铁还需自身硬》、《永远在路上》、《守望者》等专题教育片，开展了专题研讨，进行自查整改，通过学思践悟，深刻理解和把握了“正人先正己”、“信任不能代替监督”的深刻内涵，进一步增强了忠诚干净担当的意识。二是扎实学习了近平总书记在中纪委七次全会上讲话和《监督执纪工作规则》、市纪委《纪检监察干部监督工作实施办法》、县纪委《七项制度》，力求学深悟透，融会贯通，提高工作能力。三是开展了执纪审查安全自查自纠工作，认真查执纪审查工作中的风险点和薄弱环节，加强内控监督管理，严格工作程序，严守工作纪律，坚守不发生安全事故的底线。

　　半年来，虽然做了一些工作，但还存在着不足:一是抓党风廉政建设特色不明显;二是抓党风廉政工作方法不灵活;三是抓执纪审查缺乏突破口;四是抓纪律作风整治不实。在后半年工作中，我们将认真履职尽责，突出抓好党风廉政建设工作，不断取得党风廉政建设工作新成效。

2024年落实党风廉建责任工作报告4

　　今年以来，在***的正确领导下，站党支部坚持深入推进“两学一做”教育实践活动，认真贯彻落实党的十八大系列全会及十九大会议精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作方针，认真贯彻落实党风廉政建设主体责任和监督责任，进一步改进了工作作风，提高了机关效能,增强了服务意识,党风廉政建设和纪检工作取得较好成效,为促进我市救助事业的发展提供了有力的政治和纪律保障。

　　一、党风廉政建设主体责任落实情况

　　（一）加强组织领导，推动工作落实

　　落实党风廉政建设责任制,主体是关键。***党支部按照局党组的部署，认真落实主体责任，健全完善“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管的领导体制和工作机制，通过党支部会、支部委员会和股长会议等形式，对党风廉政建设和作风建设等方面进行专题学习、加强研究、落实责任、强化监督。坚持把党风廉政建设和反腐工作列入站党支部重要议事日程，严格执行责任制，把党风廉政建设与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核。

　　（二）规范执行权力制衡机制

　　遵照“职权分解，以权治权”的原则，探索构建“副站长分管、站长监管、集体领导、民主决策”的权力制约监督新模式，形成相互制约、相互监督的权力制衡新机制。通过坚持民主集中制，站党支部对“三重一大”事项（即重大决策事项、重要人事事项、重大工程建设事项，大额财务支出）进行集体研究，保证民主决策、科学决策。不断完善分工负责相互制衡的制度，对每项权力的行使建立单位内部行之有效的权力制衡措施，使权力在行使过程中，受到相应的制约，加强了对权力的制约和监督。

　　（三）落实“第一责任人”，当好廉洁从政表率

　　一是落实“第一责任人”问责制度，推进领导班子作风建设。认真履行职责范围内党风廉政建设“第一责任人”职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，班子成员及单位内部出现严重违法违纪问题，追究站党支部主要负责同志的责任。二是建立“一把手”讲评班子成员制度。利用召开班子民主生活会，站党支部书记对班子成员的思想作风、工作作风和生活作风等进行讲评，指出存在问题，并要求限期整改。三是坚持组织生活会制度。站党支部书记以普通党员的身份参加党支部组织生活会，带头开展批评和自我批评。严格落实“三会一课”制度，加强对党员的教育、管理和监督，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。四是落实班子主要负责同志与班子成员谈心谈话制度。站党支部书记通过日常交心谈话、提醒帮助谈话、批评诫勉谈话等方式，同班子成员开展谈心谈话活动，交流学习、思想、工作情况，掌握其思想动态，针对班子成员存在的倾向性、苗头性问题，及时提醒帮助。

　　（四）深化作风建设，持之以恒落实中央八项规定

　　我站党支部紧密结合党的群众路线教育实践活动，严格落实中央八项规定精神，发扬钉钉子精神，下功夫治理形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。并坚持把理论学习摆在首要位置，通过采取个人自学、中心组集体学、领导班子集中学、党支部专题学、研讨交流等灵活多样的形式，学习了党的十八大及系列全会精神、十九大会议净胜、习近平总书记系列重要讲话精神以及市有关文件精神，研读《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费—重要论述摘编》等学习读本，通过一系列的学习教育，增强了领导班子反腐倡廉自觉性。

　　二、党风廉政建设监督责任落实情况

　　（一）对党委党风廉政建设主体责任落实情况的监督

　　1、选人用人方面。我站党支部严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》、《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》的要求选拔任用干部，监督建立并实施个人实名向党组织推荐干部人选制度、干部提名责任制度。在今年选拔任用2名干部的过程中，努力把好了素质关、推荐关、考察关、讨论决定关、公示关。

　　2、强化对权力运行的制约和监督方面。通过“6.19”救治开放日活动公开我站的基本职能以及办事流程；探索形成“副职分管、正职监管、集体领导、民主决策”的权力制约监督新模式，形成相互制约、相互监督的权力制衡新机制。

　　3、党支部主要负责同志管好班子，带好队伍，管好自己，当好廉洁从政的表率方面。站党支部主要负责同志认真履行职责范围内党风廉政建设“第一责任人”职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，班子成员及单位内部出现严重违法违纪问题，追究其责任；对班子成员的思想作风、工作作风和生活作风等进行讲评；带头开展批评和自我批评，坚持组织生活会；同班子成员开展谈心谈话活动，交流学习、思想、工作情况，掌握其思想动态，针对班子成员存在的倾向性、苗头性问题，要及时提醒帮。

　　（二）对作风建设情况的监督

　　我站党支部紧密结合党的群众路线教育实践活动，严格落实中央八项规定精神，发扬钉钉子精神，下功夫治理形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，并撰写个人自查自纠报告，对查出的问题进行梳理汇总后限期整改。

　　（三）对领导干部报告个人有关事项的规定执行情况的监督

　　一是重点监督了领导干部大操大办婚丧喜庆的情况。制定了《xx市救助站关于禁止领导干部借婚丧喜庆事宜大操大办收钱敛财的规定》，《规定》要求领导干部本人及近亲属的婚嫁事宜至少要在举行婚礼的前3天，向所在的站党支部、纪律检查部门进行汇报，并填写《xx市救助站个人操办喜庆事宜申报表》。

　　三、下一步工作打算

　　我们将认真贯彻落实党的十八大系列全会精神、十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神，严格按照市纪委和市局纪律监察室的工作部署，以实现干部清正、政府清廉、政治清明为目标，落实党风廉政建设责任制，深入推进惩治和预防腐败体系建设，切实解决人民群众反映强烈的突出问题，坚决把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底，为建设更好的救助机构提供政治保障和纪律保障。

2024年落实党风廉建责任工作报告5

　　xxxx年上半年，市惠民帮扶中心在市委、市政府的坚强领导下，深入贯彻落实党的十九大精神及中央、省、市从严治党，落实主体责任要求，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，严明党的政治和组织纪律，强化宣传教育，深化作风建设，把党风廉政建设作为班子建设、干部队伍建设和党建重要工作来抓，现将上半年党风廉政建设工作情况汇报如下：

　　一、上半年工作开展情况

　　（一）抓组织领导，落实主体责任。一是将党建、党风廉政建设工作与业务工作同部署、同落实、同督查，贯穿于工作始终，坚持每季度召开一次专题会议，认真贯彻上级有关精神，分析研究党风廉政建设工作情况，及时发现和解决问题，抓好工作落实。二是制定《市惠民帮扶中心xxxx年党风廉政建设工作要点》。三是党支部书记与各科室签订了党风廉政建设责任书，严格落实责任追究制度。形成了“纵向到底、横向到边、上下联动”的责任机制和领导干部一岗双责，齐抓共管的良好氛围。

　　（二）抓学习教育，强化民主团结。一是认真学习上级重要会议文件精神。认真学习贯彻党的十九大精神及习近平系列重要讲话，特别是习近平总书记来川重要讲话精神，教育全体干部职工不忘初心，牢记使命，为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗；认真学习省、x市党代会精神，落实省委书记彭清华来x调研的重要讲话要求和x“东进”战略重大历史机遇，号召中心全体职工为把x建设国家中心城市努力奋斗；认真学习贯彻x.市委、市政府重要部署，紧紧围绕“大学习、大讨论、大调研”活动、做“五有五做”好干部、十大行动和建设“三新”x.目标，按照“三步走”发展战略，开展深入学习讨论，认真抓好落实。二是组织广大党员干部反复学习中央《中国共产党纪律处分条例》和其它党内法律法规，把《党章》、《条例》、和习近平总新时代中国特色社会主义思想作为常态化学习工作来抓，不断打牢学习教育思想基础。三是强化民主团结，认真贯彻民主集中制。注重发挥班子成员的主动性、创造性，努力建设“团结、务实、勤奋、廉洁”领导班子。坚持重大事项集体研究，维护班子团结，决策之前充分沟通，尊重班子成员的意见，努力实现“合心、合力、合拍”。创造良好的党风廉政建设和干部干事创业氛围。

　　（三）注重制度建设，强化规范管理

　　修订和完善各项内部管理制度。防止因管理上出现的漏洞为违法违纪提供便利。坚持靠制度管好人、靠制度办好事，注重从源头上防止腐败。一是建立日常工作制度。进一步建立工作首问负责制、限时办结制、责任追究制等制度。二是按照中央八项规定健全内部管理制度。对上班纪律、公车使用、公务接待、财务管理等方面的制度进行完善。三是完善行业管理制度。先后完善了《惠民帮扶资金管理使用办法》、《民生工程目标考核细则》等文件，增强了行业工作的规范性和操作性。

　　（四）抓风险防控，不断的强化风险预防。加强廉政风险点排查细化，深入推进廉政风险防控工作。一是党组织班子坚持把贯彻“五位一体”总体布局、“四个全面”战略布局和新发展理念作为基本政治要求，认真落实主体责任；二是细化主体责任清单及问题台帐，找准问题和措施，班子成员及中层干部均建立责任清单，逐一制定整改措施和时限。三是对单位工作开展重点、难点、风险点自查，梳理了全年工作的重点、难点和风险点，并形成专页材料。四是积极推进政务公开。公开栏在定期公开中心党务、政务、单位重要事项及领导干部个人消费等情况的同时，还增加了十九大精神、支部建设、两学一做学习等内容。五是坚持谈心谈话制度化，确保每年与班子成员，中层干部，驻村成员及第一书记分别不少于两次谈心谈话；并且灵活谈心谈话方式，采取“交心式”、“疏导式”、“鼓励式”、“提醒式”等多种方式，确保实效。六是领导干部如实填写《领导干部个人有关事项报告表》，如实向上级报告个人情况。

　　（五）抓好监督落实，强化责任追究。一是认真学习市纪委今年下发的《x.市干部落实不力、作风不实，红黄牌预警问责管理办法（试行）》文件，坚决防止“不作为、乱作为、慢作为”问题发生。二是落实专人定期不定期对职工执行上级规定、上下班纪律、“四风”等情况进行督查，加强内部监督；同时在单位显要位置设立意见箱，主动接受社会监督。三是在精准脱贫工作中，针对x月份省交叉检查中发现和反馈的联系贫困村x村“五个一”工作中存在问题，建立问题台帐，制定整改措施，明确整改时限，逐一整改落实，同时加大对整改工作的检查和问责力度，确保整改工作扎实推进，取得实效。四是结合“微腐败”专项治理，对各自查找问题开展群众评，同事评，科室评、领导评等活动，确保问题精准，整改措施精准，整改见到实效。五是切实整改过去帮扶金现金发放现象，全部改为打卡发放帮扶对象卡上，防止截留挪用等情况发生。

　　（六）抓内部管理，切实转变作风。一是进一步修改完善了《财务管理制度》，对会议、文印、财物购买、差旅费报销、车辆管理等方面进一步强化管理，用制度规范党员和干部职工的行为；二是严格“三公”经费管理，进一步严格了公务接待规格、标准、陪同人员等事项。三是继续加强干部职工纪律作风建设，严格请销假制度，坚持执行个人去向报告制度。坚持领导干部带头，率先垂范不断改善机关纪律作风，提升社会形象。四是强化工作落实力度，强化跟踪问效，坚持工作落实到责任领导、责任科（室）、责任人，抓落实，问过程，重结果，确保工作落实到位。

　　二、存在的主要问题

　　我们在党风廉政建设工作虽然取得一定的成效，但离市委、市政府和市纪委的要求还有差距，在抓党风廉政建设责任制方面存在一些问题，特别是这次市委巡察，让我们深感工作中还存在不少问题。在党风廉政建设方面，还存在党组织班子履行主体责任不够到位；党风廉政建设制度不够建全；部分干部只工作对党风廉政建设的长期性和复杂性认识不足；党风廉政建设信息宣传还有差距等问题。这些问题，有待我们在下步工作中认真加以解决。

　　三、下步工作打算

　　在下步工作中，我们将重点做好以下工作：

　　（一）把维护党的政治纪律放在前面，把主题责任牢牢扛在肩上、抓在手上。认真贯彻落实党的十九大和习近平总书记新时代中国特色社会主义思想，把贯彻“五位一体”总体布局、“四个全面”战略布局和新发展理念作为基本政治要求，坚持从我做起、从现在做起，从班子做起，认真落实主体责任。学习党的政策法规，深化反腐倡廉理论学习，增强对惩防体系建设暨党风廉政建设和反腐败斗争的责任感、紧迫感。

　　（二）严格执行党风廉政建设责任制的有关规定。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严明党的政治和组织纪律，深化作风建设，把党风廉政建设抓牢抓实。

本文来源：http://www.xgeduhr.com/gongzuofanwen/253021/