2024年村级抓基层党建工作述职报告(合集4篇)

更新时间:2024-04-20 来源:述职报告 点击:

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述职报告是指各级各类机关工作人员,主要是领导干部向上级、主管部门和下属群众陈述任职情况,包括履行岗位职责,完成工作任务的成绩、缺点问题、设想,进行自我回顾、评估、鉴定的书面报告。下面是小编精心整理的2024年村级抓基层党建工作述职报告(合集4篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

【篇一】2024年村级抓基层党建工作述职报告

  各位领导:

  下午好,下面我就罗家营村党支部20xx年党建工作述职如下,不妥之处敬请批评指正。

  一、认真履行党建第一责任人职责

  认真组织全村党员开展“两学一做”。党支部组织全体党员认真学习《党章》、习总书记系列重要讲话精神,十九大精神,以及扎实学习新修订的《准则》、《条例》、《纪律处分条例》等党内法规制度,切实提高党员政治理论水平。党支部组织全体党员开好组织生活会,开展批评与自我批评,民主评议党员。严格落实“三会一课”等各项制度。积极做好对全村22名在家党员的教育和管理工作。做好20名流动党员的教育管理工作,每季度组织召开党员大会1次,主要围绕脱贫攻坚、危房改造、项目建设等,认真组织开展“主题党日”活动。培养5 名入党积极分子,发展预备党员1 名。

  我村共有贫困户137户309人,经过多方的共同努力,到目前为止还有43户104人未脱贫,全年我村危房改造65户,维修了91户,大大的改善了乡村面貌,使村民居有安全定所,心情舒畅的环境,对贫困户扶持了产业发展,买牛买羊买猪;小额扶贫贷款等一系列扶贫措施;引回了在外地发展较好的能人,为我村的乡村振兴发挥了作用,分为三步帮扶措施:

  1、产业扶贫:依托乡村旅游,发展民宿、餐饮绿色农业,农副产品加工销售及服务业。

  2、就业扶贫:每年可解决当地有劳动能力的贫困户就就近打工,今年贫困户在项目区打工人数100多人,最少的挣4000多元,最多的挣20000多元,工种有:石工、安保、打杂等,项目建成以后可解决大约1千人的劳动就业。

  3、资金扶贫:我们与项目的负责人签订了每年扶贫资金60万元,对贫困户和常住户都给予每年最少1000元的现金扶持,对特殊贫困户可给予特殊照顾,已经发放了二年。

  二、存在的问题及主要原因

  虽然我村支部所取得了一定的工作成绩,搞好群众服务,为群众办了大量的好事实事,但也存在一些问题和不足,主要有以下几个方面:(一)对学习不重视,流于形式。因本人农村工作时间长,总觉着自己工作经验丰富,再加上平时工作忙,缺乏学习的自觉性,即便学习,也停留在阅读报纸,学习上级文件精神,参加业务培训等方面,没有真正的把心用到学习上。(二)工作方法存在急躁、不够细腻的现象。 本人遇到问题与矛盾时,不能冷静、耐心,有时以感情用事; 有时工作方式简单粗暴,不能够虚心接受同志的批评,主动服务 的意识不强,更不能进行自我批评,故而工作有忽冷忽热的毛病。 在工作中坐等靠思想严重,歇一歇思想严重,存在观望,畏难情绪严重。(三)党建促发展的力度不够。 由于支部一帮人凝聚力、执行力不强,政策宣传不到位,导致支委班子成员带领村民致富作用较小。支部主体作用发挥不好。工作中存在只求过得去,不求过得硬的想法。党员先锋模范 作用发挥不够。(四)党员管理工作还有欠缺。由于存在老好人思想,对党员管理松散、不到位,党员缺乏按时参加党组织活动的意识,加之对党员活动缺乏创新,没有有效带动党员的积极性。

  三、下一步工作思路及主要措施

  (一)切实履行第一责任人职责。作为党建工作的第一责任人,带头严守党纪党规,制定党员干部教育规划,严格落实“三会一课”制度,“五议五公开”等各项制度,切实做到用制度管人、按制度办事;加强党风廉政建设和反腐败工作。积极开展党风廉洁建设工作,做好谈心谈话和廉政约谈。(二)严格党员教育管理和培养。2017年按照党员发展要 求,预备党员转正1名。充分利用党员远程教育、党员大会等平台,制定党员学习计划,加强对全村党员的教育和管理工作。党员牢记身份,发挥表率示范作用。讲实话做实事,遵纪守法,创先争优,履行党员义务,不忘初心,继续前进,做合格党员。按时交纳党费,积极参加组织生活会和学习制度。创建党员示范棚示范林,做给群众看,带领群众干。(三)增强工作责任意识和为民服务意识。抛弃“老好人”思想,敢于动真碰硬,不怕得罪人。及时掌握和化解矛盾纠纷,根据具体情况能化解的及时化解。热情接待来访、办事群众,对琐碎事情不怕麻烦,积极为群众服务。(四)加强班子凝聚力,推动全村各项事业发展。加强村 党组织建设,增强党支部凝聚力和战斗力,把党支部建成坚强的战斗堡垒。支部就是一面旗帜,带领全村党员干部群众发家致富。进一步加强党的建设,着力提升村党支部的凝聚力、向心力,提 高党员干部的自身素养,不断推动本村经济、社会事业全面发展。做好残疾、五保、优抚军人等社会优抚救助工作。落实好特困补助和救灾补助。力争全村农村居民合作医疗参合率达到100%。及时掌握和化解矛盾纠纷。积极组织全村群众排查安全隐患,组织群众开展玉米秸秆粉碎打包,消除火灾隐患。着力做好全村安全生产工作,确保全村居民平安和谐。负责做好清洁家园,美丽乡村工作。积极配合镇上做好环境卫生整治,做好卫生保洁,建立环境卫生长效化机制。努力完成 2019年乡党委、政府下达的各项目标任务,争当全乡的排头兵。尤其抓好全村的旅游项目建设任务,发挥经济效益,成为群众的钱袋子,增加群众经济收入。

【篇二】2024年村级抓基层党建工作述职报告

  按照要求,现将20XX年度抓基层党建工作情况报告如下:

  一、履行情况和工作亮点

  1.建机制,履行管党责任。我认真落实“支部管党建,书记抓党建”的责任,建立了支部统一领导、书记牵头抓总、明确党建工作分工的工作机制,支部书记负总责亲自抓,并把党建工作列入日事议程,20XX年先后开了6次专题会议研究部署党建工作。

  2.抓班子,强化自身建设。坚持把班子建设作为党建工作首要任务来抓,强化班子政治理论学习,努力提高政治思想素质,建立健全支部班子议事和各项规章制度,严格执行民主集中制,狠抓班子作风建设。在党的群众路线教育实践活动中,书记带头讲党课。

  3.强保障,夯实基层基础。强化村班子建设,针对村支部班子年龄偏大的特点,在村“两委”换届选举工作中调整了干部结构,新增了一个年轻副书记,调整了一位妇女干部。注重后备干部的选拔和培养,20XX年培养了一名30岁的年轻人加入党组织,培养3名入党积极分子。对7个村小组长进行了群众直接选举,健全了村小组的领导力量。对5个党小组长进行了调整,选出了几个年轻有为的党员担任党小组长,村级组织结构更健全、更合理,村“两委”班子更优更强。

  4.勇担当,工作成效好。强化担当意识和责任心,要求班子成员对职责范围内的工作敢抓敢管,定准目标,定实措施。用正确的态度去对待工作,发挥好自己的作用,力争各项工作取得好成绩。在教育实践活动中,针对我村存在着群众看病难、无场所、无医生的情况,20XX年我们配合县卫生局新建了一个标准化的农村医疗所,解决了这个难题。群众反映生夫、罗家村小组无水泥路,群众出行难的问题,我们配合乡政府修通了罗家、生夫长约3公里的水泥路。烟叶生产几年来一直上不去,20XX年我们村委干部、党员带头,基本完成了乡下达的任务,取得了显著成效。在良好的经济效益带动下,20XX年全村烟叶生产又有新突破。全力做好社会稳定工作,多年来全村未出现上访事件,群众生活在一个安居乐业的好环境中。

  二、存在的主要问题及原因

  1.村委干部工作有时不实。对分配下去的任务有时完成不尽人意,怕得罪人。村组干部责任田较多,经常只顾忙于自己的农活,有时保证不了正常的工作时间。村小组长为人民服务的意识不够强,年龄结构老化,7个村小组长平均年龄在50岁以上,文化水平低,开展工作难度较大,没有发挥村小组长的作用,新农保、新农合有些村组完不成任务。

  2.村集体经济十分薄弱。由于历史问题,村林场返还村组,使村委无田无山,发展烤烟生产建烤房都困难,需向农户租田去建,村委除了转移支付和烟叶生产税收返还,无任何其它收入,有时造成村组干部无钱办事和无心办事的局面。

  3.体制机制还不完善。党建工作责任落实还不够好,没有刚性约束,远程教育和“三会一课”有时开会人员到不齐,请假、外出的多,不但要安排伙食,而且还要付报酬。党员、干部的宗旨意识退化,年轻党员忙于自己赚钱,年老党员倚老卖老,没有发挥好党员的作用。

  上述这些问题的存在有客观原因,但更多是主观原因,尤其是我个人要承担主要责任。对“抓好党建是称职,抓不好党建是失职”的思想树立不牢,片面认为只要抓好乡下达的各项工作任务,社会稳定,党建工作是软任务,刚性要求少,这些问题待会后改进。

  三、下一步工作思路和主要措施

  下一步,我将与支部、村委班子成员一道不断巩固拓展教育实践活动成果,抓好党建促经济,抓好党建促发展,抓好党建促民生,努力提升党建科学化水平,力争20XX年的党建工作有一个很好的大提升。

  1.抓好党建保形象。克服和纠正重经济、轻党建的思想,切实担负起管党的政治责任,把党建工作同经济工作同布置、同落实。强化自身建设,以身作则,深入群众,提高领导水平,狠抓工作落实,求真务实,认真解决群众关心的热点难点问题。我本人将根据本村委的具体情况,加大对村干部的教育和管理,加大党建工作力度。

  2.利用平台保运行。按照“责任到人、工作到组”的原则,支部、村委干部包组,支部、党小组长包党员的工作思路,采取一对一的管理。利用远程教育、“三会一课”等会议,对党员进行教育,定期开展党建活动,做到每个党员远程教育、开会、听党课必须无条件参加。加强学习,提高党员的政治思想修养,在群众中有较好的党员形象。在工作、生活中对老党员多关心,对年轻党员多教育,坚持做到看望住院党员、党员年老去世送花圈。困难党员列入农村低保范围,对有发展前途的党员在项目上给予扶持,使每个党员感到党的温暖、组织上的关心。

  3.壮大经济保发展。根据我村烟叶生产有基础、有底子、烟农种烟积极性愈来愈高的特点,今后,我们将花大力气用于发展烟叶产业上,做好宣传动员工作,调动村民的种烟积极性。在稳定全村烟叶种植面积的基础上,依靠烟技员技术指导,不断提高烟农的种植技术、烘烤技术,让烟叶产业为我村带来更大的经济效益。这既保证了农民增收,又扩大了村集体经济收入。

  4.抓好队伍保稳定。村组换届已完成,为解决有些村组干部工作作风不实的问题,今后我们新的村“两委”班子、村小组长开展集中学习教育活动。建立健全工作机制,对村、组干部做到责任明确,严格实行奖优罚劣,保证干部作风得到根本性转变。开展党员“传帮带”活动,特别在宗旨意识上进行教育。年内发展一名有知识、有理想的30岁以内的新党员,培养好3名入党积极分子。确保村干部、村小组长的报酬。确保我村党建、经济、社会稳定等各项工作在今后有一个新的提升。

【篇三】2024年村级抓基层党建工作述职报告

  各位领导、同志们:

  大家好!今年以来,在乡(镇)党委、政府的正确领导下,作为党建第一责任人,我认真贯彻落实乡(镇)党委基层党建责任制目标要求,紧紧把握自身在村党建工作中牵头抓总、当好表率的具体职责定位,以推进“两学一做”学习教育常态化制度化和村“两委”换届为契机,以深入开展“村级党支部建设年”活动为抓手,团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作,提升了党建工作水平,有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展。下面,我就履行本村党建工作第一责任人职责情况述职如下,请各位领导、同志们评议:

  一、主要做法和成效

  (一)集中精神抓好支部班子建设

  在抓班子建设上,我带头实行民主决策,制定了每月一次支委会、一次“两委”班子联席会的制度,通过落实该制度,增加了班子成员间交流沟通,推动了村级事务的民主化。通过召开两委会会议建立和完善了党建例会制度、理论学习制度。对乡(镇)党委下达的各项工作指标我们进行了明确分工,责任到人。通过一系列制度的建立,使我村基层组织建设逐步走上正规化、制度化和规范化。

  (二)狠抓党员干部教育管理

  1.建设“学习型、思考型、进取型”两委班子。坚持每月一次两委学习制度,解放思想,开拓了党员干部视野。

  2.规范党员教育管理。一是加强学习培训。严格落实党的组织生活制度,认真开展“三会一课”等活动,通过理论武装提素质,学习培训提能力。二是严格党员发展。按照把好第一关口、注重质量的原则,切实做好发展党员工作,培养和建立一支结构合理、素质较高的入党积极分子队伍。本年度培养了×名入党积极分子,发展×名党员。二是加强流动党员管理。对长期不能参加组织生活的流动党员按照相关规定予以理顺组织关系,确保了支部党员参学率。三是加强困难党员帮扶。定期走访困难党员家庭,建立困难党员帮扶机制,激发他们投身农村工作的热情。四是实施党员积分量化管理。对党员进行严管实考,实施“挂牌明示、积分管理、细化考核、评星定级”四个步骤,从根本上改变了党员管理难的问题。

  (三)紧紧围绕“发展经济抓党建,抓好党建促发展”的要求,完善和落实好“干部长期受教育、群众真正得实惠”的长效机制,健全完善各项制度,认真履行支部书记抓党建工作第一责任人职责,全面推行“四议两公开”民主决策机制。

  1.落实抓好“承诺、述职、评议、追究”四位一体的村党支部工作责任制。形成了村级党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化。达到村级党建工作让群众更满意、上级更认可。

  2.在全村党员干部群众中开展党员“星级评定”意见征询活动,进一步细化、规范化我村评议党员的标准,科学合理的与评星定级有机的结合起来。让我村党支部的星级评定更加规范化、程序化、合理化。让评议标准和评星定级成为保持党员先进性的长效机制。

  3.以“三会一课”的参会率为基本依据,以考勤制度及考勤情况结合党员评议,严格党内组织生活。以开展一季度一考评,探索建立党员队伍纯洁机制。

  (四)抓好村“两委“换届工作。抓住村“两委”换届的契机,选好配强村党支部班子,打开视野,拓宽渠道,把政治标准放在首位,按照党性强、作风好、能力强的标准,注重从农村致富能手、外出务工经商人员、回乡大中专毕业生、中选拔出村“两委“班子成员。抓好后备干部的培养,按照不低于村“两委”职数培养储备后备干部。积极运用现代信息技术,通过用好微信群“八桂先锋”手机客户端等新载体,充分运用农村党员现代远程教育这个平台,抓好党员的培训。

  (五)抓好村级组织活动场所规范化建设。我村×月份集中开展一次清理和规范村级组织活动场所牌匾工作,按照精简规范、务实管用的原则,着力解决村级组织活动场所牌匾悬挂过多过滥、虚挂空挂、悬挂不规范等问题。

  (六)充分发挥村党支部推进脱贫攻坚的堡垒作用。积极带领农民群众脱贫致富。认真抓好各项任务落实,大力推行“党建+”扶贫行动,从项目、资金、技术、信息上,鼓励和支持党员带头创办合作社、致富项目;组织有帮带能力的党员与重点脱贫对象结成对子,带动脱贫致富。充分发挥广大党员在脱贫攻坚中的带头致富作用,大力培育×名党员创业致富带头人。进一步管理好、使用好第一书记,确保驻村干部始终聚焦主责主业。争取后援单位落实项目、资金、责任“三个捆绑”。

  (七)积极推动村级集体经济发展。村党支部积极向后援单位争取捐助资金各万支持发展村级集体经济入股到企业,实现年底分红元。同时充分利用贫困村村集体发展专项资金××万元入股××公司发展××产业,确保2017村集体经济收入达到2万元以上。规范村集体资源、资产、资金的管理使用,做到公开透明,并加强对村干部、村集体经济组织负责人的监管。

  (八)加大为民做好事做实事力度。党支部全面推行“农事村办”、一站式服务、全程代办等做法,为群众提供服务。我村以推动农村发展、服务农民群众、促进农村和谐为主线,以深化农村综合改革、转变基层政府职能、提高农村服务质量为重点,不断深化拓展“农事村办”工作,建立起便利群众、服务农村、凝聚民心、推动发展、促进和谐的“农事村办”服务体系,各项工作有了新的提升。

  (九)抓党风廉政建设。认真落实村干部廉政承诺制度,在党员、群众代表会议作出公开承诺,坚持定期召开座谈会。认真开展廉政教育,做到村党支部每季度研究一次党风廉政建设工作,每季度组织学习一次党纪条规,确保年内党员无违纪、违法现象发生。严格执行民主集中制原则做到公务财务公开,公开内容全面具体,程序规范,资料归档。

  二、存在的问题及原因

  一是思想认识不到位。部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固,党建工作摆不上应有的位置,即使抓党建工作也是被动应付,缺乏搞好党建工作的责任和激情。

  二是党建工作机制不完善。党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善,党建工作缺乏必要的实施手段,号召力不强,推动力不够,工作难以开展。

  三是党建工作内容不丰富。组织生活缺少创新意识和手段,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够;对党员的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥,方式方法单一,缺乏生机和活力;党建工作的载体创新不够,党建工作无特色。

  四是党建工作保障不力。党建工作经费、人员等保障措施不落实。一方面因缺少经费,造成党支部学习教育难、开展活动难,推进工作难;另一方面党支部的党员干部绝大部分都是兼职,本身承担较多的业务工作,造成无时间、无精力去抓党务工作,同时,党员干部参加培训少,部分党员干部缺乏必要的党务知识,对新形势、新任务下的党务工作难以适应。

  产生以上问题的原因主要表现在:一是政绩观出现了偏差,没有真正从内心对党建工作重视起来,思想上仍存在着重经济轻党建、重眼前轻长远、重局部轻整体的问题。二是对党建工作存在片面认识,“说起来重要、抓起来次要、忙起来不要”,导致履行党建第一责任的内在动力不足,自觉性、主动性不强。三是抓基层党建工作缺乏韧劲。没有真正静下心来指导党建工作,没有真正把党建工作贯穿到每个领域、每个环节。

  三、下一步工作思路和措施

  (一)进一步加强学习,努力提高思想政治理论水平,特别要组织支部成员学习贯彻党在新时期的各项方针、政策。带头参与学习承担授课任务,立好标杆。

  (二)深入群众,注重调研,到群众中去多讲党的路线、方针、政策,倾听民声及时收集信息,准确掌握第一手资料,提高决策的科学性、准确性。认真研究新时期新形势下农村工作的新情况、新特点,把群众利益工作放在第一位,着力解决群众所关心的热点、难点问题。

  (三)支部成员多交流、多沟通,掌握村形势的发展,维持稳定。对出现的一些新事物多调查、多研究、多思考,同时鼓励支部成员之间,与乡(镇)党委政府干部间多交流沟通,在工作中相互帮助、督促。

  (四)进一步拓宽发展思路,壮大集体经济收入,拓宽农民收入渠道,进一步吸收年轻有为致富能手,种养殖和其他有作为年轻人加入党员队伍中来,带领广大人民群众致富,探索行之有效加强党员先进性教育方法,确保每一名党员始终保持先进性。

  以上就是我的述职报告,不足之处敬请领导给予批评指正,谢谢!

【篇四】2024年村级抓基层党建工作述职报告

  根据会议安排,下面我就20xx年履职xxx基层工作述职如下:

  一、主要做法及成效

  忠诚履职,踏实工作。在20xx年担任村党总支书记来,带领村支两委统筹规划,提前部署各项工作,不折不扣地完成了区、镇下达的各项工作任务。具体表现在:

  1、提高党建责任意识,加强村委班子建设。先后召开6次总支会议,专题研究部署党建工作,组织专题学习,带头上党课,写心得体会。坚持与村支两委交流思想,形成齐抓共管的管理体系。主题教育期间,村委班子检视问题3项,项项涉及民生实事,制定了专门整改措施,目前已完成2项,还有1项正在推进。专题组织生活会的开展,所有村支两委认真开展批评和自我批评,达到了红红脸、出出汗的效果;在完成中心工作时,村支两委、党员干部既是宣传员,又是管理员;社会公益事业工作中,村支两委起到了模范带头作用,从而显示了作为,彰显了形象。

  2、抓实党建基础工作,提升党建工作质量。由于xxx为软弱涣散党组织,因此在抓实党建基础工作认认真真、扎扎实实。一是严格按照“拿一套整顿方案、定区级联点领导、派一支工作队伍、配一名第一书记、送一批帮扶项目、建一个坚强班子”的“六个一”要求开展整顿工作;二是扎实开展三会一课制度。xxx有复兴、洋湖两个支部,严格按照每月1次支委会、每月1次党日活动、每季度1次党课认真执行,于主题教育期间开展专题组织生活会1次,民主评议党员1次。严格按程序发展党员1名,吸收积极分子2名。三是认真开展党员全面摸排。xxx共有党员91人,其中在家党员63人,流动党员28人,年老体弱党员12人,失联党员0人。四是认真开展主题教育。组织在家党员集中学习3次,党员都认真写了心得体会,并指导填写3个清单;给年老体弱党员送学上门,讲授微党课;流动党员则通过微信平台打卡学习,提交心得体会,充分保证了党员全覆盖。

  3、发挥党建引领作用,推动工作落地有效。一是发挥党建引领人居环境整治。做到支部主导、党员联户,xxx20xx年旱厕改革196个,完成自建以及维修道路960米,创建巾帼志愿者服务队,做到每周1检,家户每周1评。二是发挥党建引领征粮收账。村支两委号召党员收粮收账,目前户清率95%以上。三是发挥党建引领基础设施建设。今年完成村级道路加宽硬化3000多米,修建创业路1250多米。四是发挥党建引领经济发展。通过产业调整,大力发展第三产业,目前全村发展特色种殖蔬菜、西瓜共计300多亩,解决了部分村民的工作就业问题,大大提高了村民的积极性。五是发挥党建引领基层治理。成立xxx无毒村(社区)创建工作领导小组,由我担任组长,实现吸毒人员管控100%。成立红白理事会,村支两委积极主动做好群众思想工作,劝导20余人次,达到婚事新办、丧事简办、余事不办的效果。六是发挥党建引领脱贫攻坚。20xx年xxx扎实推进精准扶贫工作,结合村工作实际,已实现48户,143人全部脱贫,在脱贫攻坚落实责任中,坚持帮扶责任人每个季度回访贫困户一次,集中政策宣传,排忧解难,帮助贫困户实现医疗、住房、教育三保障,并主动帮助贫困户就业,产业帮扶支持,并在年度市检的各项工作中受到市、区扶贫办领导的好评。七是发挥党建引领疫情防控。在疫情防控期间,xxx设立2个党员责任区、4个党员责任岗、12名党员志愿者参加上户宣传劝导等。摸排春节返乡人员117名,及时跟踪汇报相关情况,党员示范带头,群众积极参与,使得全村取得了阶段性胜利。

  二、存在的问题及不足

  在肯定以上工作的同时,我们也清醒地认识到一些问题,具体表现在如下几方面:

  1、村级后备力量薄弱。xxx在家党员63人中,60岁以上27人,占半数以上,且大多党员文化素质较低。而年轻党员多数在校学习,完成学业后在外就业或选择外出务工,致使流动党员存在比重也在增加。党员年龄老化、文化偏低不仅造成党员队伍缺乏活力,而且导致后备力量严重不足。

  2、集体经济发展缓慢。当前,面临的最大问题还是村上的产业转型,如何加快第三产业发展是村上要解决的首要问题,也是如何调动村民积极性的重要方向。由于村集体经济本身较为薄弱,且绝大部分农村党员缺乏致富能力,更谈不上帮助和带领群众致富。在争资争项方面,村支两委整体做的不够、努力不多,致使缺乏投资来源。目前xxx辖区内有民营企业1家,就业人员达20余人,解决了部分贫困户及临近本村人员的就业。

  三、今后的打算及措施

  1、抓党建,强化后备力量。培养后备力量,把政治思想好、模范作用好、工作作风好、群众威信好、整体素质好及时报送镇上,作为村上五员、村级后备干部队伍的重要标准。同时加强村上后备干部的培养,保证xxx后继有人。

  2、抓党建,强化经济发展。严格按照第一责任人的身份,主动担当,带领班子一班人,务实求为,踏实工作,认真履职,共谋村级发展大计。充分发挥xxx高速互通的区位优势,完善基础设施建设,制定行之有效的财务管理制度,村务财务公开,按时完成上级交办的各项工作任务,积极促进产业转型,带动村民增收致富。

  3、抓党建,强化社会稳定。完善村级管理规章制度,严格落实村干部轮流值班等制度,高标准、高质量推动村级场所规范提升,从严执行“三会一课”、专题组织生活会、民主评议党员、党员活动日等制度,尽心尽力抓好组织整顿。同时密切联系群众,注重解决群众关心的热点、难点问题,为民办好事,办实事,做好民心工程工作,维护社会大局稳定。

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