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 四强党支部是指1、思想引领力强。2、安全保障力强。3、工作落实力强。4、组织凝聚力强。以下是小编整理的堡垒支部申报材料【汇编五篇】，仅供参考，大家一起来看看吧。

堡垒支部申报材料篇1

为全面推进创建先锋示范城活动的深入开展，根据《中共市委关于创建先锋示范城的决定》，在市局党组的正确领导下，我支部以科学发展观为指导，扎实开展创建“先锋示范点”活动，进一步发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，促进税收事业健康发展，取得了良好成绩。

一、加强组织领导，确保活动顺利开展

为确保创建先锋示范点活动顺利开展，取得实际成效，我支部加强组织领导，成立了创建先锋示范点活动领导小组和活动领导小组办公室，负责创建活动的组织实施工作。认真制定《创建“先锋示范点”活动实施方案》，明确创建活动目标任务，按照市委提出的“突出一个主题，紧扣两条主线，实施三步计划，实现四个目标”的总体要求和市局机关党委提出的创建先锋示范点标准，扎实开展“一流党建平台、一流领导班子、一流管理机制、一流保障措施、一流工作业绩”“五个一流”的先锋示范点创建活动。同时，制定“明确一个中心，加强两个建设，推进三个活动，创建四型机关”创建措施，落实到实际工作中，推进创建先锋示范点活动深入发展。

二、扎实稳步推进，力争取得活动成效

1、加强学习，努力创建学习型支部

我支部切实抓好学习，认真落实“三会一课”制度，努力创建学习型支部。以政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、工作上高成效为目标，要求支部成员、党员和干部职工树立终身学习的理念，端正学习态度，讲求学习实效，在工作中学习，在学习中工作，做到学以立德、学以增智、学以长才。扎实开展“五个一”学习活动，做到每周集中学习一次，每月读好书一本，每季写一篇心得体会，每人做好一本学习笔记，每年开展一次学习评比活动，以此增强党支部的凝聚力和战斗力，在职工群众中起到战斗堡垒和先锋模范作用。

2、加强管理，夯实创建先锋示范点基础

我支部充分认识到，创建先锋示范点关键在于党员，全体党员能够扎实按照活动实施方案去做，就能成功创建先锋示范点。为此，切实加强党员队伍建设，强化对党员的教育、引导，要求每个党员在不同的工作岗位上，切实增强党员意识，牢记党员身份，做到党员标准不能降低，先锋模范作用不能忘记，党的形象不能损害，做遵纪守法的标兵、学习的模范、工作的先锋，发挥党员的模范带头作用，积极投入到创建活动中，起到模范表率作用，团结带领全体职工群众共同做好各项税收工作，促进税收工作上台阶，不断取得新成绩。

3、加强引导，积极开展“岗位奉献”活动

我支部把创建先锋示范点活动与“学习调研年”、“管理创新年”及“解放思想，赶超跨越”大讨论活动紧密结合起来，加强对党员的引导，建立各类活动的载体和平台，要求全体党员围绕税收中心工作，从各自岗位特点出发，持续推进“先锋示范岗”、“先锋示范队伍”、“先锋示范单位”三个活动发展，认真开展“改进工作作风，提高工作质量”、“增强服务意识，展示党员形象”和“设立党员先锋岗、党员示范窗口”等活动，在本职岗位上创一流业绩，做出“岗位奉献”，以党员个人和团队的先锋典型示范，带动和引导全局干部群众积极创先争优，推进创建先锋示范点活动深入发展，取得明显成效。

三、认真努力工作，初现五个一流目标

我支部认真努力工作，扎实推进创建先锋示范点活动，取得良好成绩，初步实现五个一流目标。一是建成“一流党建平台”。支部活动室硬件设施完备齐全，支部和党员信息全部输入系统，实现信息化管理，有党建之窗、党务政务公开栏、党员风采展示窗等宣传阵地，国旗、党旗悬挂到位、规范。二是建成“一流领导班子”。支部班子坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示精神，班子成员无违法违纪现象；支部班子结构合理，分工明确，团结协作，支部负责人核心作用发挥突出；坚持民主集中制，议事程序规范。三是形成“一流管理机制”。健全完善“三会一课”制度、党员民主议事制度等各项制度，严格按照制度、标准和程序发展党员，无发展党员违纪现象，建有入党积极分子、发展对象和党员信息台账，按时完成党内统计工作；党员履行义务好，按期足额交纳党费，组织关系接转规范；党员实行分类规范管理，党员先锋模范作用发挥明显。四是建立“一流保障措施”。党建经费列入单位年度预算，建立党员奖惩激励机制，及时表先励后，建立党建目标责任制，科学分解目标任务，层层签订目标责任书，党建保障机制完善，各项党建工作蓬勃开展，成效明显。五是创造“一流工作业绩”。党建活动规范有序，党建工作创新创优成效明显；支部核心作用发挥良好，党员先锋模范作用突出,中心工作任务完成好，群众满意度高。

我支部认真努力工作，在创建先锋示范点活动方面取得优异成绩。今后，我支部要继续加强学习，提高思想认识，刻苦勤奋工作，把创建先锋示范点活动进一步推向前进，力争取得更大成绩，为创建先锋示范城作出应有的努力与贡献。

堡垒支部申报材料篇2

为了认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。在上级团委和学校党支部的正确领导下，全面贯彻党的教育方针，围绕学校工作重点，解放思想，开拓创新，引导团员着眼于未来，着眼于素质，大力弘扬正气和时代精神。现将我校五四红旗团支部创建工作汇报如下:

　一．政治建设方面：

学校团支部组织团员青年认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，增强“四个意识”，做到“两个维护”。加强对团员的理想信念和国情教育，引导团员坚定“四个自信”。 为了传承和弘扬雷锋精神，充分展示当代青少年朝气蓬勃、健康向上的精神风貌，促进学校精神文明建设。

当下疫情正处于关键时期，3月6日下午，南坞镇一中团委组织全体师生通过网络开展了线上互动点赞最美战疫人活动。全校各年级学生通过观看雷锋式英雄的影像视频和报刊书籍，了解雷锋的先进事迹。然而，各班主任通过线上互动，对疫情中涌现出成千上万的勇士进行点赞。他们奔赴前线，与疫魔相搏，与时间赛跑，将病毒严防死守在门外。他们中有奋战一线两周晕倒在岗位上的医生、有24小时在医院待命转运密切接触者的护士、有8小时封闭围合32个村口的基层干部、有走街串巷确保居民用上放心药的机关职员、更有肩并肩陪康复患者回家，告诉邻居不要歧视的“疾控”老大哥……他们遍布在各个角落，他们用心织起了严密的“防控网”。

　二． 组织建设方面：

学校团支部认真担负教育团员、管理团员、监督团员和引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年的基本职责。认真规范做好发展团员、“三会两制一课”。全面落实抓基层工作部署，积极开展基层团建创新探索。特别是在疫情防控期间，能够积极组织团员青年参与新冠肺炎疫情防控工作，发挥组织体系优势，坚持组织化动员，为打赢疫情防控阻击战作出贡献。

2月10日上午，学校团支部通过钉钉召开网上视频会议，组织各班团员青年认真学习上级部门有关疫情防控工作指示和重要讲话，传达学习了团县委新型冠状病毒肺炎疫情防控工作协调小组相关会议精神，对全校共青团投身疫情防控工作进行再研究、再落实、再部署。按照团县委的部署和要求，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把疫情防控工作作为当前共青团最紧迫最重要的政治任务，发挥组织优势，找准工作切入点，以实际行动坚决打赢疫情防控阻击战。会议由团支部书记赵四侠主持。并建立健全了相应的疫情防控领导小组。

　三．班子建设方面：

为了努力锤炼一支党放心、青年满意的团干部队伍。团支部以优化干部队伍为前提，采取“支部推荐、公开竞聘、严格考查、择优录用”的方法，引入竞争机制，力争使一批觉悟高、思想好、理论水平好、学习优秀、品学兼优、德才兼备的精英走上团干部的位置。从而加强整个团干部队伍的影响力、感召力和战斗力，直接带动了全校共青团工作的蓬勃发展。

学校现有团支部书记一名，副书记一名，下设组织委员一名，文宣委员一名，以及团支部小组。

要求团干部要做到政治坚定，头脑清醒，求真务实，坚强团结,开拓创新,道德高尚,作风优良,热爱团的工作,热心为团员服务,力争得到团员的广泛认可和党政领导的充分肯定。

团支部书记要树立虚心学习的态度，一切以大局为重，并做好以下工作：在辅导员的指导下，主持团支部工作，经常向上级团组织和辅导员汇报工作，反映情况，并与班委会取得密切联系，协助班长做好各项工作。定期召开支委会和支部大会，根据上级团组织的指示，从本支部实际出发，研究和计划团支部工作，督促和检查支部大会决议的执行。

在团支部大会上，汇报团支部工作，经常征求团员、青年对团支部工作的意见，并加以改进。指导监督团支部成员，工作过程中要贯彻民主集中制，集体领导，分工明确，各项工作要有专人落实，做到决策民主，管理科学，争取在团员中树立较高的威信。经常了解本班团员的思想、学习、工作、生活等方面情况，帮助团员树立远大的理想。

四．作用发挥方面：

为深入学习贯彻《新时代爱国主义教育实施纲要》精神，引导广大青少年树立正确的世界观、人生观、价值观。在新型冠状病毒肺炎疫情防控工作期间，共青团南坞镇第一初级中学团支部印发《关于在新型冠状病毒肺炎疫情防控工作期间广泛开展爱国主义教育的通知》，多措并举加强疫情防控期间爱国主义教育，为打赢疫情防控阻击战凝聚强大的精神动力。

在这场没有硝烟的战‘疫’中，团支部积极组建青年团员抗‘疫’突击队，村头、路口设卡值班。团员们纷纷表示，责任面前，只有一种选择就是坚守岗位，不畏艰险。在个人与祖国之间，愿意贡献自己的一份力量。坚决落实团县委和镇团委关于疫情防控的各项文件、会议精神和要求，提高政治站位，坚决树立必胜信心，将各项工作做实、做细、做到位，杜绝麻痹大意和怠慢松懈。绷紧宣传教育之弦，筑牢‘疫情就是命令’的思想防线。在抗击疫情当中，他们对出入人员进行体温测量，耐心疏导。同时还通过 QQ群、微信群等载体，做好新型冠状病毒肺炎预防知识的宣传教育，确保大家及时掌握相关防护技能，进一步引导全体团员不传谣、不信谣，让身边家人、朋友等了解新型冠状病毒。

　五、 近五年所获得的荣誉：

学校团支部，是共青团工作和活动的基本单位，是团的最基层一级组织，它同广大团员青年有着最直接、最广泛的联系，是团的各项工作的显示终端。

近五年来，共青团南坞镇第一初级中学团支部2015年荣获共青团鄢陵县委“五好团支部”、2016年荣获共青团许昌市委、许昌市人力资源和社会保障局“许昌市五好团支部”、2017年荣获共青团鄢陵县委、鄢陵县人力资源和社会保障局“五好团支部”、2019年荣获共青团鄢陵县委“五四红旗团支部”等荣誉称号。

堡垒支部申报材料篇3

教工第二党支部成立于2016年11月02日，支部成员组成来自电子信息工程、自动化、电气工程及其自动化三个专业，目前支部人数为23人，其中教授2人，副教授8人。该支部支委成员分别为支部书记涂兵、副书记李湖胜、组织委员张敏、宣传委员欧先锋、纪检委员程望斌，支委成员选优配强，人员稳定，结构合理，职责明确，党支部战斗堡垒作用得到有效发挥。

该支部自成立以来，获得2017年湖南理工学院先进基层党组织，充分发挥战斗堡垒作用，全面推行落实支部主题党日活动，先后开展了“学习长征精神、传承红军传统”，“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”等支部党日活动;同时，支部注重建设创新活动，积极探索创新“互联网+”党建工作载体，充分利用互联网、微信、QQ群等新型媒体，通过建设教师党支部QQ群组、微信群组等方式，将党员日常学习材料、微党课、微视频、等学习内容及时推送到党员个体，将教师党支部工作做到线上线下相结合;此外，积极组织开展经常性谈心谈话，具体包括支部委员之间谈话、支部委员与每位党员谈话、支部委员与党外教师谈话，突出重点，坦诚相见;同时增强教师党员先锋模范力量，如支部吴健辉、申巧巧、李湖胜等同志获优秀共产党员荣誉称号，支部涂兵同志获得校级优秀“双带头人”培育对象、优秀共产党员等荣誉，涂兵同志分别在2017年全校的“七一”表彰上，2018年全校开学典礼上、研究生开学典礼上作典型发言，在全校、全院多次作多次本科阶段创新人才培养的实践专题报告;不断规范“三会一课”制度、民主评议制度、组织生活会制度;同时支部完善阵地建设、聚焦教育管理，力争把党员队伍锻炼为学校发展的中流砥柱。

该支部在激发党支部活力上狠下功夫，全面推行落实支部主题党日(每月10号)，积极组织党员开展“三会一课”、重大会议召开的主题学习、节日纪念、参加志愿服务群众等活动。该支部活动有计划、台账清晰、主题鲜明、形式多样、内容丰富、效果明显。如2017年6月11开展的“学习长征精神、传承红军传统”、2018年10月23日，开展的“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”支部党日活动，2019年1月6日，支部开展“不忘初心，牢记历史”主题党日活动，全体党员同志赴革命前辈任弼时和杨开慧故居参观学习，接受党性锻炼;同时，支部注重建设创新活动，积极探索创新“互联网+”党建工作载体，充分利用互联网、微信、QQ群等新型媒体，通过建设教师党支部QQ群组、微信群组等方式，将党员日常学习材料、微党课、微视频、等学习内容及时推送到党员个体，将教师党支部工作做到线上线下相结合;积极组织开展经常性谈心谈话，具体包括支部委员之间谈话、支部委员与每位党员谈话、支部委员与党外教师谈话，突出重点，坦诚相见;如2017年6月6日开展的“两学一做”学习教育，2018年12月26日开展的“批评与自我批评”民主生活会等活动，有效地通过了组织生活会凝聚了人心。

该支部积极宣扬党员先锋模范，如该支部的涂兵同志分别在2017年全校的“七一”表彰上，2018年全校开学典礼上、研究生开学典礼上作典型发言，在全校、全院多次作多次本科阶段创新人才培养的实践专题报告;支部程望斌同志多次获得课堂优秀奖、先进工作者、优秀党员等荣誉称号;支部吴健辉、管琼、欧先锋、申巧巧、李湖胜等同志获优秀共产党员荣誉称号，成为整个党支部学习的榜样。

此外，对困难党员李湖胜同志积极关怀帮扶，老党员同志帮助新党员同志进行党性修养，教育培训经常、管理有序精细。

该支部不断规范“三会一课”制度、民主评议制度、组织生活会制度，按期参加党员大会、党小组会和上党课，定期召开支部委员会议。党支部每年年初制定“三会一课”年度计划，并报党委和各党总支备案，严格考勤和缺勤补学等制度，根据期末教师评定总结，召开专题组织生活会，了解教师党员的真实情况。党支部中的党员领导干部做到广泛听取意见、深入谈心交心，在会上认真查摆问题、深刻剖析根源、明确整改方向，会后逐一整改落实。党支部自身建设、述职评议考核、经费保障等制度配套完善、执行到位、运行有效，党支部规范化制度化水平有效提升。

在阵地建设规范化方面，2018年初开始全面建立“一室多用、综合利用”的党员活动室，配齐电教设备、图书资料、办公用具等必要物资，为基础党支部打造集学习园地、宣传阵地、荣誉展台等功能于一身的综合平台。党支部活动场所布局合理、设施完整、功能完备，档案齐全、台账清晰，管理规范、运转有序。充分发挥了湖南省党建工作样板支部在全院全校的引领模范作用。

堡垒支部申报材料篇4

支部现有教师党员6人，学生党员17人，其中支委3人。支部本着以人为本的工作理念，以党员培养为工作重点，与时俱进，开拓创新。

一、加强领导，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用

1、加强班子自身建设

支部班子成员在工作中讲团结、讲效率、讲奉献、讲服务，树立正确的科学发展观、政绩观和人才观。

2、将政治理论学习落在实处

(1)在政治理论学习过程中做到“三落实”和“两个结合”。

(2)严格党的组织生活会，坚持“三会一课”制度。

(3)坚持党员评议，推进党内民主。

3、发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用

以支部为基地，把集中性教育、先进性教育和典型示范教育有机统一起来，充分发挥党员先进性作用，教师党员在教学上发挥先锋作用，在师德方面起到表率作用，努力提升自身综合素质。

(1)工商管理系第一党支部注重教师党员的整体素质。到目前为止，第一支部教师党员6人，其中教授1名，副教授2名，讲师2名，助教1名。教师党员学历均为硕士以上，其中博士两名，硕士研究生两名，在读硕士两名。

(2)工商管理系第一党支部组织委员廖新平同志在校内身兼数职，并取得多项成绩。

2010年5月廖新平同志主持的《企业文化》入选2010年度福建省精品课程。

2011年7月廖新平老师指导的学生作品获得第三届全国高职高专大学生管理创意大赛调研报告类一等奖。

2012年5月廖新平同志被评为福州市文明城市建设先进个人。

(3)工商管理系第一党支部宣传委员杨迪同志秉承教育宗旨，践行教书育人理念。

2010年7月杨迪老师指导的学生作品获得第二届全国高职高专大学生管理创意大赛金奖。

2011年8月杨迪老师指导学生参加了第八届(新加坡)国际市场营销大赛中国区选拔赛暨2011年(第五届)全国商科院校技能大赛，获得金奖第1名、银奖两个奖项，并获得“最佳指导教师”称号。

2011年9月杨迪同志获得校级优秀教师的称号。

(4)副校长吴贵明教授科研成果多次获得省部级嘉奖。

2011年12月，福建省第九届社会科学优秀成果奖揭晓，我校吴贵明教授的博士后出站专著《新生代民工优化管理》荣获一等奖。

(5)周建群博士着重研究三农问题，科研成果显著。

2011年周建群博士主持福建省自然科学基金项目低碳经济背景下农村工业科技进步研究。

二、学生党员积极参加各类技能赛事，学以致用

2010年5月08工商企业管理专业的陈增忠、刘玲玲、吴永花的《永辉超市顾客满意度调查》获得首届全国商科院校市场调查分析技能大赛总决赛一等奖。

2010年08工商企业管理专业张丽雯、陈增忠的《"屋拖邦"拖鞋概念店》获得第二届全国高职高专大学生管理创意大赛金奖。

2011年09级物流管理专业严艳霞同学荣获2011全国高职高专英语口语技能大赛公共英语组一等奖。

三、追求实效，以完善制度建设推动支部党员发展工作

支部建立了一套完善的规章制度，做好党员发展工作。两年来，支部共有102名入党积极分子，共发展学生党员57名。

四、重在创新，积极推动“入党积极分子示范岗”系列活动，创建支部品牌

1、发扬创新精神，建设学习型党支部。

2、注重知行结合，加强党员自我管理教育，积极推动“入党积极分子示范岗”系列活动，创建支部品牌。两年来，组织各种活动，如开展捐书助学爱心活动、前往福州第二社会福利院开展“爱心牵手，温情延伸”活动、举办了以“情系永泱，爱满榕城”爱心募捐活动、开展“学雷锋精神，树文明新风”讲座、对“学厦航、学先进，打造优质软环境作表率活动”十佳举措进行网上投票等。2010年，支部积极开展“入党积极分子1+n示范岗系列活动”，提高学生入党积极分子素质，进而提高学生新党员队伍素质，充分发挥学生党员的先锋模范作用。

堡垒支部申报材料篇5

根据《中共青岛市委〈关于开展创建党的建设示范街道和示范社区活动的意见〉》的精神，街道党工委紧密结合城市管理体制改革和街道社区建设实际，以服务群众为重点，以夯实基层基础工作为目标，立足科学发展、着力自主创新、完善长效机制、促进社会和谐为目的，深入开展了创建基层党建示范点工作，开创了街道各项工作的新局面。现将党建示范点创建工作情况汇报如下：

一、加强执政能力建设，不断增强党组织凝聚力

（一）街道创建示范点基本情况和主要做法

我街道创建市级党建示范点共4个。分别是街道党工委、兴电社区党委、永乐社区党委、富香园食品有限公司党支部。对4个示范点的创建工作实行街道党工委书记负总责制，对其他3个市级党建示范点，党工委分别确定了一名处级领导为各创建点的“直接责任人”，负责培育，同时确定一名科长为联络员，社区党委书记和党支部书记是“第一责任人”。

一是制订了全面的创建工作方案。市委部署市级党建示范点创建工作后，我们严格按照要求制订下发了《兴隆路街道党工委创建基层党建示范点实施方案》和实施细则，明确了党建示范点创建工作的意义、任务、条件和要求，各示范点创建单位也相应制订了创建方案，为党建示范点创建工作的稳步开展打下了良好的基础。

二是进行了广泛深入的宣传动员。为推动党建示范点创建工作的深入开展，扩大党建示范点的典型带动效果，我们采取了多层次的宣传动员措施。首先街道专门召开了党建示范点创建工作动员会，布置了任务，确立了目标，统一了思想。其次各党建示范点单位充分利用标语、横幅等形式大力营造创建氛围，为创建工作加压增势，扩大和深化党建示范点创建工作的覆盖面和影响力。

三是建立了创建工作领导责任制。街道建立了处级领导包干责任制，每个党建示范点创建单位都明确了一名处级领导联系负责培育，创建单位的党组织一把手为创建工作的第一责任人，形成了环环相扣、层层落实的工作格局，确保了党建示范点创建工作的顺利推进。

四是狠抓了创建工作任务的督查落实。对创建工作的进展情况，我们实行了跟踪管理和定期督查，要求每个党建示范点每个季度向街道创建领导小组全面上报创建工作的进展情况，党工委不定期组织力量对创建单位进行巡查和抽查，对督查中发现的问题及时督促整改，确保创建工作力度不减少、要求不放松，促使创建工作圆满实现预期目标。

通过近一年的努力创建，我街道市级党建示范点和区级党建示范点创建单位都取得了较好成效，有效促进了全辖区基层党组织建设的平衡发展。一是各创建单位党建工作创先争优意识明显提高，抓基层党建工作的积极性和主动性明显增强。二是各党组织以争创党建示范点为契机，不断提高党建工作质量，创新党建工作思路，强化党建工作促进发展的作用，基层党建工作整体水平明显提高。三是通过创建党建示范点，实现了以点带面，全面促进和带动了全辖区基层党建工作迈上新的台阶。

（二）民主集中制贯彻落实情况

党工委在人事任免及重大事项决策中始终坚持公开、公正、民主的原则，将民主议事规则和决策程序，建立在民主化、制度化、透明化的基础上，充分发挥集体的智慧，杜绝了“一言堂”。在先进性教育活动整改提高阶段，街道党工委通过召开各层面人士座谈会、民主听证会、发放调查问卷等形式，广泛征求居民、驻街单位对街道的意见和建议，实行“阳光整改”，自觉接受群众监督，定期向社会公布评议结果，并以此作为部门和干部目标责任制考核的重要依据。

（三）保持共产党员先进性教育活动情况

先进性教育活动开展以来，街道党工委牢牢抓住实践“三个代表”重要思想这个主线，坚持开门搞教育，把抓领导、抓制度、抓覆盖、抓典型、抓结合贯穿活动始终，使先进性教育活动真正成为“群众满意工程”。一是注重提高党员素质，引导党员牢固树立“永葆先进，人人有责”的责任意识，自觉地投身于先进性教育活动中；引导党员用崇高的理想激励自己，用严格的标准要求自己，不断提高自身素质；引导党

员把先进性体现在本职岗位，努力创造一流的工作业绩。二是注重发挥党员领导干部的表率作用。严格落实“一岗双责”制度，要求党员领导干部在做好分管工作的同时，既要以领导干部的身份参加教育活动，发挥好组织领导作用，又要以普通党员的身份参加教育活动，发挥表率带头作用，自觉做到参与学习在前，谋划活动在前，发扬民主在前，查摆整改在前，服务群众在前，推动工作在前。三是注重发挥每个党员的先锋模范作用。在先进性教育活动中，教育广大党员时时处处向“政治合格、业务过硬、作风优良、纪律严明、服务到位”的目标努力，把参加教育活动激发出的激情和干劲化为实际行动，努力做好各项工作，真正让广大群众实实在在地感受到教育活动的成效。

二、加强自身建设，不断提高队伍执行能力

（一）街道党员干部队伍建设情况

街道党工委围绕“明确责任，健全机制，建好党员队伍”这一指导思想，注重加强党员干部队伍的建设，以基层科室建设年为契机，以深化创建“四型机关，五项工程”为载体，大力加强干部队伍建设。在廉政建设方面，办事处专门成立了纪律督查工作领导小组，指定具体分管领导和责任科室，定期不定期抽查通报工作纪律情况。通过加强督查监督工作，进一步严明机关纪律，提升干部素质，提高机关效率。

（二）群团组织工作情况

我们按照“抓党建、促工建、带团建”的思路，以实际行动增强党建的渗透力，积极构筑社区大党建格局，在群团工作方面取得了长足的进步。特别是在工会工作方面，我们在全市首次全面规范了工会的各项制度，先后从20个方面制定了各项规章制度，基本涵盖了工会工作的各个方面，使工会工作有章可循、有规可遵、有序进行，使工会工作逐步制度化、规范化。工商联工作方面，街道商会紧紧围绕改革、发展、稳定的工作大局，不断强化服务意识，为管区的经济建设和社会全面发展做出了积极的贡献。

（三）党员发展制度执行情况

在党员发展方面，街道党工委严格遵循“坚持标准、保重质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针，坚持党员的标准条件，严格遵循党员发展程序和发展制度，坚持确定入党积极分子“两推一公示”和发展党员票决制度，坚持发展党员政审、预审、审批制度，坚持党委派员列席支部党员大会制度，坚持发展党员谈话制度，确保发展党员的高质量。

（四）社区党建情况

社区党建工作坚持以实践“三个代表”的重要思想为指导，以“建设一方，发展一方，造福一方，服务一方”为宗旨，创造性地把党的思想政治工作和群众工作深入到社区生活的方方面面。一是我们结合社区党建工作特点，指导社区党组织修订完善了《党员活动制度》、《民主评议党员制度》等各项规章制度，使党组织的阵地建设基本达到了“三会一课”规范、活动记载规范的要求。二是深入开展“一管三带一联”党员服务品牌创建工作。首先是建立党员联动服务网络。社区党组织与公安、供电、卫生、民政部门一道，组建为民服务社会联动网络，实施承诺服务。其次是建立党员志愿者服务组织，抓党员带群众。积极开展咨询、医疗等义务服务活动，并对小区内的孤寡老人实行“一助一”服务。积极开展党员联户活动，与特困户结成帮扶对子，在生活上给他们以帮助，并积极拓宽社区服务的路子，今年共帮助50多名下岗职工实现了再就业。通过开展“一管三带一联”党性实践活动，为社区党组织、党员联系居民群众架起了一座"连心桥"。从而推动了社区党建工作的深入开展。

三、健全组织体系，不断加强制度建设

一是党工委根据街道实际情况，紧密结合保持共产党员先进性教育活动，以增强服务意识、提高工作效率、转变机关作风为目的，制定了《兴隆路街道纪律考核暂行规定》；为加强对社区工作的指导，不断强化服务群众、服务基层意识，制定了《兴隆路街道处级领导社区联系点制度》；结合保持共产党员先进性的要求以及加强和改进党的建设相关规定，街道建立完善了加强党员日常教育培训工作制度、定期开展党员党性分析评议制度和党员联系群众、服务群众等7项长效机制。

二是紧密结合城市基层管理体制改革和街道社区建设实际，以服务群众为重点，以进一步夯实基层基础工作为目标，以创建示范社区活动为契机，成立以党工委书记为组长的领导小组，研究制定了详实的街道创建示范社区工作计划，并将任务进行量化分解，及时解决工作中出现的问题，使创建示范社区活动顺利开展。

四、明确责任分工，争创一流工作业绩

社区服务。坚持“以人为本、服务居民、资源共享、共驻共建”的原则，充分利用旧城改造后新型社区和实施物业管理较多的优势，按照“改革机制、健全体系、规范管理、加快发展”的要求，大力开展社区服务。在市、区民政部门的大力支持下，我们在兴电社区建立了全区第一家社区寄养站，使市福利院孤残儿童进入了家庭，开辟了家庭式收养的新路子。我们大力实施星光计划，启动了11家社会公益性项目，特别是兴电“星光老年之家”，是在青岛发电厂投入500多平方米房屋、30余万资金，并在市区民政部门大力支持和投入的基础上建成的。它的建立，是街道办事处大力实施资源共享、共驻共建所取得的又一新的成果。区民政局在兴电“星光老年之家”召开了现场会，推广了我们的工作经验，起到了示范引路的作用。

社区教育。一是深化社区教育，创新工作机制，全面推进学习型城区创建工作向纵深延伸。为使社区教育真正体现多形式、全方位、多层面、深层次的特点，建立街道-社区-学校-家庭纵横联合的社区教育工作网络，形成社区大教育合力，齐抓共管，使社区教育工作呈现横向拓宽、纵向延伸的工作局面。二是整合社区教育资源，突出特色，大力培植各类社区教育活动基地，根据管区的社区教育资源配置现状，有效整合资源，形成全民共建社区教育基地的工作模式。

社区治安。根据社区治安综合治理工作在社区建设中出现的新情况，结合社区内“三小”单位多，分散难管理等特点，针对管区的实际，在“三小”单位中建立了人民调解组织和消防安全组织。同时，在各社区建立了以社区民警为主任的综合治理委员会，设立了治安信息员，完善了街道综治委的工作网络，健全了基层防范体系。为排除事故隐患，我们对流动人口全部做了暂住人口的登记，对突出的治安问题和突出的场所进行有重点的整治。并通过调查问卷等方式，利用橱窗、标语等载体，进行广泛宣传，切实增强群众安全意识。我们与管区内七百多家“三小”单位签订了《消防安全责任书》，与九千多户居民家庭签订了《居民防火公约》，与14个居委会、66家个私经营企业签订了安全生产责任书，并不定期进行督查，防止事故隐患。为做好两释人员安置工作，我们对所有两释人员实行对口帮教，层层签订协议书，使安置率达95%以上，重新犯罪率一直控制在规定的范围内，安置工作受到上级的好评。

社区信访。我们高度重视信访工作，把做好新形势下的信访工作摆到党工委工作的议事日程，从抓社区信访入手，明确责任，落实措施，妥善解决和处理好群众来访的每一起案件，保证了管区的社会稳定，确保了我管区在国家、省、市重大会议期间无重大上访事件。街道党工委始终把人民的疾苦放在心上，把为群众办实事、办好事作为工作的立足点和出发点，积极做好信访排查调处工作。

在区委、区政府的正确指导下，在街道党工委和广大机关干部的共同努力下，我街道在四方区2004年度年终绩效考核中名列街道第一名。2004年街道党工委被市委授予“先进基层党组织”荣誉称号。

五、转变观念，不断强化服务意识

为增强班子和广大党员干部的服务群众意识，街道党工委开展了以“强化服务意识”为中心的主题活动。全方位接受群众监督。一是强化“党风廉政建设进社区”工作，设立党员干部“八小时以外”监督联系点，形成对党员干部的有效监督；二是实行领导干部廉洁勤政承诺制度，深化领导干部述职述廉制度，加大群众监督力度，不断畅通和拓宽举报渠道；三是深入开展理想信念和权力观、地位观、利益观教育，督促党员干部加强自身党性修养，提高拒腐防变的能力；四是坚持“明确、管用、透明、方便”的原则，探索干部评价和考核监督的新办法，发挥“三个体系”在促进工作中的规范、激励、引导、约束作用，为创和谐社区提供有力的制度保证。同时结合保持共产党员先进性教育活动，街道党工委走访困难群众126户，慰问钱物价值1.6万元。通过这些活动，进一步增强了服务群众的意识，在“三评”活动中民主测评满意率99％以上。

六、存在的主要问题

总结一年来示范点创建工作，我们也发现了一些尚待加强和改进的地方：一是创建活动的实效性和针对性不强，党员、群众参与党建活动的积极性和主动性欠缺；二是在督查过程中发现，极个别基层党组织对创建工作的重要性认识不足，存在形式主义倾向。对这些问题，在今后的创建工作当中，我们会进一步

采取有针对性的措施，努力加以克服。谢谢大家！

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