最简单的个人述职报告精选7篇

更新时间:2022-06-21 来源:述职报告 点击:

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述职报告是指各级各类的机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述。主要是下级向上级、主管部门和下属群众陈述任职情况?下面是小编精心整理的最简单的个人述职报告精选7篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

【篇1】最简单的个人述职报告

  一、笃学勤思,努力提升自身素养

  按照县政协关于政协委员要注重学习,不断提高参政议政能力的要求,两年多来,我坚持把学习放在首位。一是加强政治理论学习。紧密联系思想和工作实际,读原著学原文悟原理,深入系统学习了党的十九大精神和新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,政治觉悟和思想认识水平不断提高;二是加强业务知识学习。面对新形势下党的统一战线和红十字会工作面临的新任务、新要求,进一步加强了对统战和红十字会工作等方面的政策法规和业务知识学习,注重理论联系实际,把上级精神与实际工作结合起来,自觉地把党的方针、政策落实到实际工作中,提高了驾驭全局的能力;三是加强政协工作知识学习。认真学习了《关于加强和改进人民政协工作重要思想专题摘编》、新修订的《政协章程》和《政协委员手册》及县委、县政协领导在政协全委会上的讲话精神,并通过阅读《民主协商报》等报刊,及时了解政协工作的新思想、新动态、新经验,为更好地履职尽责奠定了思想理论基础。

  二、锐意进取,立足本职认真履职

  1.围绕中心,基层统战工作基础更加牢固。在县委统战部工作期间,紧紧围绕全县中心工作,研究制定了《全县统一战线20xx、20xx年工作要点》,先后组织召开全县统战民族宗教工商联工作会议、县委统战工作领导小组暨民族宗教工作领导小组会议,建立了民族宗教网络舆情管控部门联动机制,制定出台了推进统一战线各项工作制度化、规范化发展的一系列文件。举办专题培训班3期,培训统战干部和党外代表人士200余名,累计报送各类信息58条,完成命题调研文章5篇。

  2.突出重点,大统战工作格局更加完善。一是加强党外人士队伍建设,广泛凝聚思想政治共识。组织召开县知联会第二次会员大会,选举产生了新一届知联会领导班子,提升了党外人士参政议政活力。举办全县统战系统学习贯彻党的十九大精神专题培训会,组织宣讲组赴各乡镇、宗教场所进行了集中宣讲。支持民盟、民建等民主党派组织围绕全县旅游产业开发、村级文化广场建设和文化助推脱贫攻坚情况开展专题性调研2次,上报调研报告2篇。二是加快示范创建,大力发展民族团结进步事业。制定了《xx县统一战线决战脱贫攻坚实施方案》,积极争取“两个共同”示范建设、民族乡发展等项目资金389.6万元,在神峪、山寨两个民族乡实施了综合服务中心建设及民族村镇改造提升项目,有效改善了民族乡村基础设施条件。以“五个一”民族团结进步宣传活动为载体,举办了摄影展、演讲比赛、文艺汇演等宣传活动15项,邀请省电视台为两个民族乡拍摄“两个共同”示范建设专题片2期,全面展示了我县民族乡村经济社会发展新成果。三是依法管理宗教事务,全力维护宗教和谐稳定。全面落实民族宗教工作联席会议制度,通过不定期召开会议,及时研究解决民族宗教领域重点难点问题。以开展宗教场所规范化管理为重点,协调民宗局修订完善了26项宗教领域管理办法。四是强化支持引导,积极做好新社会阶层人士工作。紧紧围绕非公经济“两个健康”发展主题,引导非公经济人士积极参与“十企帮十村”实践活动,20户非公企业与10个贫困村签订了结对帮扶协议书,积极开展帮扶活动,累计为40户建档立卡贫困户捐款捐物20万元,修建房屋10间,资助贫困大学生3名,提供就业岗位13个,投放基础母牛4头。

  3.强化措施,红十字业务工作持续健康发展。今年3月份调入县红十字会工作以来,能够尽快进入角色,团结带领红十字会一班人开展工作。一是红十字应急救护知识和救护技能不断普及。持续推进“健康xx:百万生命守护工程”,按照“五进”要求,举办普及性应急救护培训班7期,培训机关干部、群众、学生2700余人(次)。二是红十字会法和红十字精神传播工作取得长足发展。为纪念第71个世界红十字日,5月份,与县中医医院、市红十字会无偿献血志愿者服务队xx分队联合举行了以“人道――为了你的微笑”为主题的宣传和义诊义演活动,发放防灾救灾知识宣传资料3200余份,现场咨询和义诊群众500人(次)。在博爱周活动期间,与县总工会、县医院联合在人民广场举办了“5.12护士节”庆祝活动。三是人道救助资金募集工作成效显著。动员本地爱心企业xx县华泽工贸有限责任公司捐助1万元,为“99公益日”“益口好牙”和“益乐读”两个公益项目的实施提供了资金保障。7月份强降雨天气,造成我县9乡镇93村7985户30448人受灾,我会及时向省市上报了灾情,争取省红十字会价值3.548万元的救灾物资,已全部发放到受灾群众手中。四是志愿者队伍不断发展壮大。面向不同领域、不同行业大力发展红十字志愿者,年内新发展志愿者队伍1支,登记志愿者20人,培训骨干志愿者5人。五是服务大局,脱贫攻坚帮扶工作深入推进。认真履行单位帮扶主体责任,高度重视支持驻村帮扶工作,抽调2名干部充实到了驻村帮扶工作队,将xx镇峪光村36户建档立卡户的帮扶责任分解到了每一名干部身上。组织干部职工进村入户,和贫困户面对面交流沟通,制定完善了符合贫困户意愿和工作实际的“一户一策”精准脱贫计划。筹措资金1万元,为峪光村修建便民桥一座。

  三、参政议政,切实履行委员职责。作为一名政协委员,在感到光荣和自豪的同时,感到跟多的是职责和义务。任职以来,我能自觉遵守政协的工作纪律,按时出席政协会议,积极参加政协的各项活动,用心提交政协提案,积极深入基层、深入群众,充分了解情况,紧紧围绕全县经济社会发展这个中心,抓住群众普遍关心的问题,认真开展调查研究,为我县经济和社会各项事业发展建言献策。共参加县政协全委会2次,常委会5次,参加政协考察调研活动2次,通过走访、调研,围绕全县经济社会发展、群众关心关注和社会稳定的焦点、热点问题,撰写提案3件;反映社情民意信息1条,提出意见建议2条。

  回顾过去的工作,我虽然取得了一些成绩,但与新常态下的红十字会工作的发展要求相比,与一名合格称职的政协委员的要求相比,还存在一些不足和差距。一是对学习抓得还不紧,对红十字会工作中存在的一些热点、难点、深层次问题研究探讨不够;二是深入基层调查研究、解决实际问题不够;三是作为政协委员,对政协工作的知识学习不够,经验不足,建言献策的作用发挥不充分。我将在今后的工作中,主要做好3个方面工作:一是学习力度再加强。坚持把加强学习作为提高个人综合素质和搞好本职工作的重要着力点来抓,持续深入学习党的十九大精神和新时代中国特色社会主义思想;二是履职尽责再充分。全面落实基层党建、意识形态、党风廉政建设三大主体责任,大力弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神,积极推进以“三救”、“三献”为主的各项工作健康有序发展。三是积极参政议政。坚持深入调查研究,密切联系群众的工作方法,及时掌握第一手资料,充分发挥政协委员的作用,为推动全县经济社会发展积极建言献策。

  以上报告,不妥之处,请批评指正。

【篇2】最简单的个人述职报告

  尊敬的领导:

  回首过去的一年,我和绝大多数同事一样,凭着对学校的热爱、对工作的热情和对领导的感情,坚持“真诚为校”的不变信念,在艰辛和执著中尽职尽责地工作。没有变的是忙碌而充实的生活,虽然是负重前行,但在劳累中却享受到默默奉献的那份乐趣!以下是我的述职报告。

  一、重视学习和写作,不断提高自身素养

  人常说,有理论才有水平,有水平才有实力。为使自己在写文章、办事情时更有底气,在想问题、拿主意时更有见地,一年来,我始终坚持学习政治理论、时事政策和业务知识,自觉把它们作为自己的思想理论源泉。在日常工作中,我坚持阅读一些管理类和文学类的书籍,以博采众长,增加自己的知识积累。在工作中我体会到:凭能力做自己感兴趣的事情,这也是一种幸福。

  二、忘我工作,无怨无悔

  1、切实履行办公室主任职责

  作为学校办公室主任,虽不敢说日理万机,却也经常有做不完的事,总感到事务缠身、工作千头万绪。为了做好办公室各项工作,年初我们制定了学校办公室工作要点,细化每月的主要工作任务,并进一步明确了岗位职责分工及目标管理任务。一年来我做到了主动思索、精心谋划,用主要精力抓办文、办会、办事,进行具体事务协调、目标管理任务及会议决定事项的督促落实。办公室人员做到各负其责、分工协作,每一件工作都有计划、有安排、有检查、有落实。

  除常规的工作外,今年还指导办公室完成了职工编制信息实名制登记等信息化管理工作,建校以来大事记等资料的整理。为了搞好工作,我始终绷紧脑中那根责任之弦,每天睡觉前都会对当天所作的工作查漏补缺,对第二天所要办理的事务梳理一遍,这已经成为一种习惯。为了发挥办公室高效务实的作风,自己尽可能地做到早上班、晚下班,身体力行影响同事;为了保证材料质量,遇到重要的大型材料,自己亲自执笔。

  对于工作人员所拿出来的材料,自己尽量多看一遍,并多次修改,总想带动手下人员尽快成为行家内手。对于需要出面协调的事情,自己尽可能地多跑路子、多说话。起草了有关制度、讲话稿,审核公文、劳资、职称、统计年报、材料。先后四次去宁县新宁镇联系有关帮扶建房工作。

  2、全身心地投入教学工作

  在教学的过程中,学生是主体,让学生学好知识是老师的职责。为了搞好教学,我做到课前吃透教材、查阅资料、认真备课;课堂关掉手机、用心讲解,并尝试多种教学方法,让学生在视、听、触觉中培养创造性思维;晚自习辅导坚持到课,给学生补充通俗易懂的事例,做到传授知识与教给做人的道理相结合。

  三、反思中的不足和差距

  由于我性格上有诸多的不足喜欢直来直去,更加上工作头绪多,难免在工作上出现顾此失彼、考虑不周现象,经过反思,我觉得自己还存在不足需改进。因时间与精力有限,与学生交流沟通不足,对如何调动学生学习积极性研究不够,教学的方法也有待于进一步完善。文件材料的质量还不高,办公室工作人员的整体素质有待进一步提高。办公室在协助领导抓职工考勤和思想教育及管理方面做得不够。

  此致

  敬礼!

【篇3】最简单的个人述职报告

  尊敬的领导、同志们:

  大家好!我是 ,2019年9月加入了大学生村官队伍,现担任村村主任助理一职。在街道领导、村干部和各位党小组长、组长、妇女组长的关心和支持下,我在学习中提高,在工作中成长,完成了从大学生到“上面千条线,下面一根针”的村官角色的转变。在这一年中,我通过基层工作的锻炼,通过思想上的学习对党的决策和党的领导精神有了深刻的认识,提升了我的思想高度;并且对于自己投身基层工作有了进一步的收获和认识,更加坚定了自己投身基层,服务“三农”的信念。现将2019年度工作总结如下:

【篇4】最简单的个人述职报告

  作为一名社区党委书记,每一次的社区个人述职报告都是为了让社区人员明白了解这段时间你为他们所做的贡献,同时也让大家提出更好的意见,以方便日后的工作更好的开展。

  我是社区的党委书记,下面我就社区党建工作情况简要汇报如下:

  一、社区党组织基本情况

  社区党委目前有158位党员,社区党委下设四个党支部。党委有退休党员xx人,在职党员xx人,下岗党员xx人。发展预备党员x名,转正党员1名,入党积极分子1名。

  二、党建工作开展情况

  (一)抓班子、带队伍、促进社区和谐发展

  无论任何单位和集体,班子队伍是主心骨。没有坚强的班子队伍,所作事情将一事无成。我作为社区的主要负责人,摆在面前的一项重要课题就是面对当前的种种情况,自己应如何做,做好什么,该怎么做。我身为一名多年受党教育的党员,首先应该做的就是“吃苦在先,享受在后”,把居民疾苦放在第一位,百姓有求,把握情况必有回音。

  在工作中,我始终坚持用党员八条标准严格要求自己,事事处处为民服务,急于民,利于民,想于民,做于民,密切联系居民,依靠居民,团结居民,把居民的事情办好。并且事事处处按照党员八条标准告诫自己,无论做什么事情,第一遵纪守法,第二按照政策和要求办事,第三服务于民。按照这三条准则,我首先抓好班子队伍建设。要求班子队伍不断地学习,学好党的理论基础和知识,学好国家的法律法规;再次就是以科学发展观为标准,按照科学发展观的要求把居民的事情办好。

  因此,一年来,我本人始终坚持以为民服务为第一标准。不但自己以身作则,搞好团结,要求班子成员也要做到:要求不利于和谐社会的事不做,不利于居民的事不做,不利于国家的事不做,不利于政策的事不做,不利于科学发展观的事不做,不利于党的形象的事不做,以上就是我本人带好班子队伍建设的基本要求和准则。

  (二)贯彻落实党风廉政建设责任制,切实抓好专项整治

  加强党风廉政建设,紧紧围绕“教育、制度、监督”开展党风廉政建设和反****工作,坚持以制度保障工作的开展。按照“一岗双责”、“一把手”负总责的要求,通过考核发现问题和不足,及时纠正和改正,确保社区党风廉政建设工作有序推进。

  (三)抓好党员干部思想教育

  在党员学习方面,社区坚持“三会一课”制度,社区通过定期开展党员学习活动组织社区党员深入学习十八大三中全会、四中全会、习总书记记重要讲话等文件和精神,将市区会议精神、理论学习内容、社区党建近期的目标和任务传达给党员,让党员随时了解实事、随时了解社区党委动向,统一思想、武装头脑,指导实践,集聚正能量。通过集中学习给党员们输入了知识血液,同时也输入了情感血液,党员们利用学习活动时间增进彼此的感情,达到凝心、凝力、凝组织的目的。

  (四)具体工作

  今年四月,根据党工委关于党的群众路线教育实践活动结合的工作安排,社区党委在开展党的群众路线教育实践活动中,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻党的十八大精神,进一步强化全心全意为人民服务的宗旨意识,自觉践行党的群众路线,树立群众观点,增进群众感情,把一切为了群众、真心服务群众作为出发点和归宿点,以树立群众观点、解决突出问题、改进工作作风、建立长效机制为重点。通过活动,查找党员干部践行群众观点、群众路线方面存在的问题,了解群众所需所盼所急,征求群众意见建议,解决群众实际困难;查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的各种表现。探索有效方式方法,引导广大党员干部更加坚定自觉地贯彻党的群众路线教育。社区以集中学习和自学相结合。

  在党建工作中,社区紧紧围绕“580”开展各项活动。特别是今年xx片区主要下水道严重堵塞,该片区由于建设时间早、跨度长、单位众多,在建设中由于历史等多种原因,地下排污管道、管网建设年久失修,时有污水外溢现象。街道、社区、相关单位及业主虽采取了种种措施,都是只解决了一时之难,却难以从根本上根除该片区排污不畅、整改难的难题。

  今年x月中旬,一场大暴雨也致该片区内积水最深处达xx厘米,且数日不退,给周围数百户居民的生活带来了极大不便,引发了多位居民、市区单位领导的热线投诉和情况反映,辖区居民向12345热线反映该情况多达xx余次。社区心中万分焦急,也多次向办事处反映,请专业人员到现场查看,主要原因是该片区砖砌排污渠年久失修、现已垮塌;其内部充满众多砖头、砂石,阻塞严重;已无疏通的可能。社区通过反复查看、分析,该片区排污管道、管网问题严重:

  一是该片区地下排污管道管网与供水、供气等管网错综复杂,牵一发而动全身;

  二是本次阻塞特别严重,位于主排污管的中后段,属于公共区域,影响面广;

  三是疏通整治难度大:涉及面广,需要考虑供水、供气、供电等其他管线的综合治理。鉴于该片区管网整治难度大,涉及面广,技术要求高,所需资金较多,辖区居民、社区、街道都难以解决。社区党委班子就层层向上级反映,最终,报告反映到社区市级挂片领导蒋海斌主任处,蒋主任拿到报告后,又到社区详细了解,并亲自协调市建设局等相关部门,最终得到市建设局的大力支持,在市建设局的大力支持下,在水电气各部门的大力配合下,小区主下水管道排污系统得到全面疏通及管道更换,路面也得到整修,小区居民终于露出了笑脸,通过这件事情,充分体现了社区不等不靠,勇于创新的精神,使学习科学发展和运用科学发展有机结合一体,并受到了居民的好评。

  三、党建工作存在的问题

  1、思想观念不够解放。

  首先坚持以人为本的意识不牢固。工作作风不够扎实,忙于具体事务多,深入居民群众进行调查研究工作与居民群众沟通较少,对他们盼什么、想什么、需要解决什么、知道的不全面。其次开展批评与自我批评少。对于班子自身存在的问题,客观原因讲的多,主观因素分析得少,深入剖析自己不够。

  2、完成工作不够主动。

  (一)服务理念认识不足,处理问题的方式方法不够成熟和灵活。有时候对居民要求办理的事情,一时办不了,需要请示上级才能定夺,这就给居民造成了办事难或办事效率不高的假象。同时对于居民群众前来咨询问题,有时候未能给居民一个满意的答复。仔细分析,一是深入学习,提高认识和领会上级文件精神不透或不够及时。二是我们社区居委会权力有限,对一些问题确是无权办理的,我们只是起到上传下达的作用。

  (二)围绕责任心和事业心的要求,科学发展意识不强。在一定程度上存在工作标准不高,工作中只求过得去,不求过得硬,对一些棘手的问题有畏难情绪。

  (三)工作效率提升不足,为居民解决困难欠缺。居民有时办事较为困难,往往是不能够一次性办好,而是要跑上好几次才能办到。

  四、2020年党建工作打算

  “两做好”:一是坚决按时、按质、按量完成上级交给的各项工作任务;二是以服务型为主,做好作风转变,对居民提出的问题做好记录和信息反馈,确实改进我们的工作态度和方法。

  “三不准”:一是工作时间不准上网炒股票、玩游戏,不准上qq聊天;二是不准对居民提出的问题相互推诿或置之不理;三是不准对居民的实际困难问题采取拖延、敷衍了事或不认真解决的做法。

  在今后的工作中,我将再接再历,开拓创新,带领班子和全体社区干部扎实推进党建工作和党风廉政建设,继续围绕社区中心工作,服从服务于社会的发展大局,以团结、务实的工作态度,认真履行本职工作,不断加强学习,努力提高业务水平,提升驾驭工作的能力,以适应新时期对社区工作提出的新要求。以上是我本年度的述职,不足之处,请各位领导和大家批评指正。

【篇5】最简单的个人述职报告

  尊敬的各位领导、各位代表:

  大家好!

  我作为黄花村妇女主任兼计生专干向大会述职,请各位党员评议。经过20xx年一年以来的努力工作,我们取得了几个方面的成绩。

  一、妇女工作方面:

  1.3月7日召开了妇女组长座谈会,纪念三八国际妇女节。

  2.组织妇女组长参与农村环境综合治理评比。

  3.完成20xx年度《今日女报》征订工作。

  4.为全村妇女办理女性安康保险468份。

  5.按上级要求完成妇女学校和家长学校阵地建设。

  6.完成留守儿童信息电脑录入工作。

  7.评选了20xx年“长沙市万户文明和谐家庭”4户。

  8.接待群众来电来访28人次。

  二、计生工作方面:

  1、20xx年新婚71对,常住人口出生74人,结扎16人,上环27人,人民群众的生育观念有了很大的转变,稳定了低生育水平。

  2、认真宣传、贯彻执行计生政策

  近几年国家相继出台了《人口与计划生育法》等一系列法律、法规,生育政策也相应作了一些调整。为了使广大人民群众能及时掌握上与政策,调节自己的生育行为。为我们书写标语一百多条,发放各种宣传资料9000多份,举办各类培训班十多期,以多种形式进行广泛深入的宣传,使计生政策做到了家喻户晓、人人皆知,广大人民群众的甚于观念有了较大的转变。

  3.严格执行计生政策

  对生育证的申报,严格按程序办事,免费为群众办理流动人口婚育证明168本,一孩生育证40本,申报二孩生育证18本,没有出现过错报错领生育证现象,积极推行计划生育村民自治工作,严格“两上两下”,为稳定我村的低生育水平打下了良好基础。

  4.按时、按量完成上级规定的孕前优生健康检查任务。

  5.为群众购买计生家庭意外保险521户,新增农村计生奖励扶助人员5名。

  6.按时完成计生协会骨干会员信息录入工作;及时录入新生儿上户到全员人口信息系统。

  7.创新工作机制,在全镇率先推行妇女组长考核办法,大大提高了妇女组长的工作积极性。

  8、坚持以人为本,全面提高优质服务水平。

  为了稳定低生育水平,我们免费为育龄群众落实避孕节育措施,并定期上门查访,了解并解决他们生产生活中的困难。

  三、勤政、廉政方面:

  严格依法执政,进一步提高我村的计生工作水平。计生工作涉及到每家每户,工作量非常大。为了广大人民群众办事方便,我们放弃节假日,双休日休息,加班加点是家常便饭。一年365天,我们至少有350天上班。我敢肯定地说,计生专干的出勤率是名列前茅的,但是我们任劳任怨、无怨无悔。

  由于受多子多福等陈旧生育观念影响,少数观念落后的育龄群众想尽千方百计要达到违法超生的目的,有的明目张当地拉拢腐蚀我们工作人员,我们没有被糖衣炮弹击倒,基本做到请客不到、红包礼品不要,打击了歪风,树立了正气,我村的计生工作走上了稳步发展之路。

  以上是我们所取得的成绩和所做的工作,但是还存在许多不足,主要表现在面对新形势、新情况,解决新问题的能力不强,特别是对流动人口的违法超生缺乏有效的手段。在这里,我要摆脱在座的各位代表,共同擦亮双眼,发现不对劲的情况,及时向我们反映,共同维护我村的低生育水平。

  各位领导、各位代表,以上是我向各位的述职,对这次测评,我们也将会正确对待,如果测评结果好,对我们今后工作是一种激励,如果测评结果不好,对我们工作是一种鞭策,促使我们在今后的工作中找出差距,奋发赶超。

【篇6】最简单的个人述职报告

  20xx年,反贪局在院党组和市院反贪局的正确领导下,在兄弟部门的大力支持下,紧紧围绕市院党组提出的打造“质量,效率,形象”三大品牌的总体要求,不断解放思想,更新观念,积极履行反贪工作职能,进一步规范执法行为,加强队伍建设,各方面的工作均取得了可喜的成绩和进步,现总结汇报如下。

  一、立足反贪工作职能,深入查办各类贪污贿赂等职务犯罪

  全年我局共立案查处贪污贿赂职务犯罪案件15件17人,其中,行贿案件3件4人,受贿案件8件8人。贪污案件6件7人。在立案侦查的案件中,大案比例为100%(涉案值5万元以上),科级干部4人,已移送起诉15件17人,移送起诉率为100%,有罪判决率为100%。通过办案,共为国家和集体挽回经济损失700余万元。总结全年的办案工作,主要的特点有:(一)初查工作成效明显,初查成案率大幅上升。按照市院提出的“初查精确,立案准确,结案正确”的基本要求,我们X反贪局自觉将案件的初查当作案件突破的重要基础工作来抓,全年共初查案件线索15件,立案15件,初查成案率达100%;(二)查办重点领域案件成效明显。在所立案案件中,涉及教育系统的3件3人,电力系统的6件6人,城镇建设系统的6件6人;(三)查办窝串案成绩明显。在所立15件案件中,窝串案10件11人,约占总立案数的77%;(四)办案质量和办案效率大幅提高。今年我们的初查成案率、移送起诉率、有罪判决率均保持在100%;上诉率、投诉率、申诉率保持零的记录;办案周期进一步缩短,平均办案周期为37天。

  我们的主要经验和体会是:

  (一)围绕公平正义,不断更新执法理念从今年所立案的案件来看,由于我们注重最大限度地整合办案资源,在加大办案力度的同时,积极推行宽严相济的刑事政策,坚持依法办案,文明办案,规范使用强制措施,办案的质量和效率进一步提高,所办案件均实现了零投诉、零违纪,零突发事件。

  (二)规范线索评估,制定严密的初查计划针对近年来有价值的举报线索少的现状,我们组成了由分管检察长和反贪局局长、副局长以及侦查科科长共同参加的案件线索评估小组,对涉及贪污、行贿、受贿犯罪的举报线索进行评估,从线索来源(举报类型)、举报内容等方面进行综合科学分析,对可信度高、有成案价值的线索提出侦查方向交由侦查部门,侦查部门据此在3日内制定初查计划,报局长审查批准后开展初查。这样,不仅使办案人员明确了侦查思路,提高了成案率,而且也为缩短办案周期打下了基础。从今年我们立案查处的案件情况看,我们之所以能够取得初查成案率达到100%的好成绩,主要归功于我们在实施初查前的线索评估。如我们在办理供电局系列案件中,尽管举报所反映的内容不详,咋一看没有多大的初查价值,但是,我们通过评估认为供电系统是一个垄断行业,工程发包的权力相对集中,并且缺乏有效的监督,而被举报人李某多年来一直在该系统做工程,行贿的可能性极大。据此分析,我们制定了严密的初查计划,并一举突破了这一受贿串案。

  (三)案件查处工作关口前移,规范初查和秘密调查“传唤、拘传的持续时间不得超过十二小时”的法律规定确立以来,传统的“车轮战”,“疲劳战”等侦查方式已经不仅被宣告过时,而且直接违反了法律的这一规定,因此,要想在法律规定的期限内突破案件,就必须将案件查处的关口前移,强化初查和秘密调查。初查工作开始前,我们严格按照办案流程的要求,制定严密的初查预案,明确案件的初查方向、范围和规范化要求,针对案件特点详细列出初查工作的内容,力求做到精确初查。如在办理供电局系列案件中,针对举报信反映的内容不详实,但具有初查价值的特点,我们对案件的关键行贿人李桂荣几年来所做工程情况进行了全面的调查摸排,收集了大量的人证和书证,由于准备工作过细,在证据面前,李桂荣很快交代了行贿犯罪事实,从而一举突破供电系统的受贿串案。在查处我区某中学校长周某一案的线索时,我们办案人员围绕行贿人的假名、假姓、假地址,展开精确的初查,锁定目标不放,七上沭阳,终于克服重重困难将其追捕到案,从而突破数起我区中学校长受贿串案。(四)加强审讯过程中的安全防范工作,规范询问、讯问行为在查办职务犯罪案件工作中,我们始终将办案安全放在第一位,不仅有完善的讯问谈话设施,而且建立了相关的安全防范制度。自犯罪嫌疑人接受第一次谈话之时起,始终有两名以上法警在场,法警为专职安全员,确保不出差错。针对有的受贿嫌疑人在交代问题后有异常表现的,我们都及时安排人员与之谈话,做好他们的思想工作。在查办王某涉嫌受贿一案时,王某有自残的企图,但被我安全人员及时地制止,从而避免了一场突发事件的发生。

  严格执行传唤、拘传、拘留、逮捕犯罪嫌疑人的相关法律规定,坚决杜绝变相拘禁犯罪嫌疑人,变相剥夺、限制证人人身自由和采用刑讯逼供等暴力手段违法讯问、取证行为,在条件允许的情况下,坚持对询问、讯问案件证人和犯罪嫌疑人进行监控和全程同步录音录象,对办案过程中出现的少数干警情绪急噪等情况,我们及时做好干警的思想疏导工作。

  严格规范执行强制措施,在对象的确定,手续的办理,执行的主体等方面都能严格按照法律和规范的要求进行,尤其在对监视居住的使用上,我们始终坚持“少用、慎用、规范使用”的原则。如今年我们办理的屠某涉嫌行贿案,从监视居住的对象确定,到手续的办理到措施的执行,我们都能严格按照法定程序和要求执行。

  (五)加强人权保障,坚持人性化办案对于每一个调查对象我们都能在充分保障其法定权利的同时,从人道主义的角度出发,坚持人性化办案。对于一些患有疾病的被调查人、犯罪嫌疑人、证人,我们都主动联系医院或诊所的医生定时定期为其测量血压,心率,安排就医。对于在生活上有特殊要求的被调查对象,我们都做到尽量满足。如我们在办理扬州市新东方房地产公司总经理丁某涉嫌贪污一案中,针对犯罪嫌疑人丁某年事已高,并患有心脏病和“三高”病症等情况,我们及时与扬州市第一人民医院取得联系,请医生定时为其测量血压和心率,购买常用药物,适时安排休息。这样不仅有效防止了突发事件的发生,保证了审讯工作的顺利开展,而且也使当事人切身感受到检察机关的人性化工作作风,有力地维护了检察机关的整体形象。

  (六)严格办案纪律,加强保密工作如果说纪律是履行职能的保障,保密工作则是突破案件的关键。在办案过程中,我们始终把办案纪律和保密工作当作重要的基础工作来抓。例如在办理扬州新东方房地产公司总经理丁某一案的过程中,由于我们在案件的初查、集中突破等环节规定了严格的办案纪律,采取了有效的保密措施,从而使我们在法律规定的时间内一举突破了丁某涉嫌贪污公款86万余元的重大犯罪事实。

  二、坚持素质强侦,进一步加强反贪队伍建设

  (一)结合规范执法检查和主题教育活动,进一步规范执法行为今年8月,全省检察机关开展了规范执法检查和“强化法律监督,维护公平正义”主题教育活动,我局根据活动要求,积极组织全体反贪干警认真学习市院反贪局制定的《关于在全市检察机关反贪部门开展职务犯罪侦查工作规范执法检查和“强化法律监督,维护公平正义”主题教育活动的实施方案》,对照省院列出的存在于侦查工作中的10个方面的重点问题,结合我院反贪工作实际,进行了深入讨论,认真排查,针对办案中存在的初查阶段接触被调查人不严格遵守审批制度;对犯罪嫌疑人采取取保候审、监视居住等强制措施不及时通知公安机关执行;录音录象设备老化,不能满足现有条件下的办案要求等问题逐一进行原因分析,提出整改措施和方案,并落实整改。

  (二)结合全市检察机关的作风专题教育,进一步增强干警的风纪意识今年,在全市检察机关开展的以“牢记为民宗旨、正确履行职责、坚持廉洁从检”为主题的作风专题教育活动中,我们根据我院的反贪工作实际,结合在临近县市检察院发生的少数检察干警帮助被告人亲属打听案情,指使行贿人翻供的严重违法违纪事件,及时组织干警认真学习相关的文件精神,深刻反思和排查日常工作中存在的类似问题和苗头,并加以整改。通过讲学习,摆问题,谈认识,说体会,全体干警的风纪意识得到了进一步加强,对社会主义法治理念本质要求和核心内涵的认识进一步加深,从而切实增强了干警做好本职工作的责任感,使命感和紧迫感。(三)结合办案流程检查,组织干警认真开展业务学习和培训,干警的业务素质进一步增强《办案工作流程》是省院为指导全省检察工作,提高办案质量,规范执法行为而依法制定的一项工作制度,但在落实过程中,少数干警由于主观认识不到位,一度存在抵触情绪。为了解决这一问题,我们提出了“把规定变成习惯”的口号,一方面组织干警认真学习流程的各项规定,另一方面结合流程检查中存在的问题和不足,对照流程进行落实、整改。同时,我们还根据市院的统一安排和部署,组织全体反贪干警参加了为期三天的业务学习培训。为了保证学习质量,我们还尝试建立学习的长效机制,把每周的星期五下午规定为固定的业务学习时间。在加强业务学习的同时,我们还注重结合工作实践,开展调研,以调研促业务。今年,我们先后与院研究室组织了两次有关反贪工作的检察理论与实践研讨会,交流文章13篇。全年共撰写各类调研文章17篇,其中国家级录用5篇,省级录用1篇,市级录用2篇;宣传13篇,其中国家级录用8篇,省级采用3篇;信息8篇,其中省级录用1篇,市级录用6篇。

  三、预防工作成效显著

  20xx年,我们反贪局继续贯彻“打防并重,标本兼治”的方针,在深入查办各类贪污贿赂等职务犯罪案件的同时,紧紧围绕年初的预防工作部署,重点开展了个案预防、重点行业预防、重大工程建设同步预防,民营企业行贿犯罪预防,组织开展送法到学校、企业、社区等活动,预防工作成效显著。全年共开展个案预防13个,发出预防检察建议24份。深入发案单位召开案情分析会议27次。写出案情分析报告6份,帮助市供电公司、区教育系统、区建设局等发案单位落实预防措施142项。建立包括区政府物资采购、区市政建设扬菱路槐泗段拓宽工程、区卫生局、X路改造工程等专项工程在内的同步预防6个。组织到校园、工地、社区等区域开展法制教育宣讲105节课。

  四、存在的不足及工作打算

  总结今年的反贪工作,虽然我们较好地完成了年初制定的各项反贪工作任务,但是,我们仍然清醒的认识到,我们的工作还存在一些不足之处,我们所取得的工作业绩与上级机关的要求和人民群众的期望还存在着较大的差距,具体表现在:办案工作流程的执行力度和案件质量还有待提高;干警的业务素质与当前日趋复杂化、智能化的侦查工作要求还有很大差距;理论调研工作还有待进一步加强等。

  20xx年,我们X反贪局将继续按照市院党组提出的“质量,效率,形象”三大品牌的基本要求,大力弘扬求真务实的工作作风,努力拼搏,开拓争先,全面推进我院的各项反贪工作。

  (一)围绕反贪工作职能,进一步加大办案力度作为反腐败工作的一支生力军,我们将继续坚定不移地把案件查处当作反贪工作的重中之重来抓,严格按照“初查精确,立案准确,结案正确”的办案要求,力争做到办案效果,办案效率和办案质量“三统一”。为此,我们将着力提高干警的“四大能力”:一是发现、管理和经营线索的能力;二是案件线索精确初查的能力;三是在法定时间内突破口供和搜集、固定证据的能力;四是抗干扰的能力。进一步加强与反渎、侦监、公诉等部门的联系与协作,逐步建立协作紧密、运转高效的侦查工作机制。在办案过程中,我们将一如既往地推行宽严相济的刑事政策,做到该宽则宽,该严从严,宽而有据,严而有度。

  (二)立足公正执法,进一步规范执法行为新的一年里,我们将进一步加大规范执法行为的力度,严格按照省院出台的《办案工作流程》和《案件质量考评办法》的规范要求,加强流程管理,明确专人负责,确保执行到位。在办案过程中,我们将按照最高检和省、市院的要求,少用、慎用、规范使用监视居住等强制措施,加强办案安全防范工作,在对象的选择,时间的确定,手续的办理,执行的主体等方面严格按照法律的相关规定要求进行,对立案侦查的犯罪嫌疑人进行讯问严格执行全程同步录音录象的规定,做到依法审讯,文明执法。

  (三)坚持素质强检,进一步加强反贪队伍建设新的一年里,我们将以党的“十七大”精神为指引,通过制定和完善绩效考核和案件质量考评机制,进一步加强反贪队伍的思想建设,作风建设和业务能力建设,努力打造一支风纪严明,业务过硬的反贪队伍。

【篇7】最简单的个人述职报告

  xx市业余体校在市体育局的正确领导下,紧紧围绕市体育局总体工作部署,结合我校实际,以十九大精神为指导,落实科学发展观,坚持以人为本、立足创新、规范管理、深化改革,以加强德育教育和提高教训质量为目标,坚持“以服务为宗旨、以提高质量为重点、以培养人才为导向”的方向,促进我校各项事业健康、稳定、可持续发展。现将2020年度工作情况汇报如下:

  一、加强思想道德建设,提高教练员业务素质

  学校认真组织学习党的“十九大”精神,不忘初心,牢记使命,高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。 牢固树立全心全意为人民服务的宗旨和正确 的世界观、人生观、价值观,从思想上打牢改进作风、服务基层、服务群众的工作意识。

  教练员通过政治学习会议、新闻、报纸、网络等渠道分步骤学习,充分认识了科学发展观的内涵,提高了分析能力和不断创新的思维能力,解决突出问题的能力也不断增强,并能学以致用,厉行勤俭节约、反对铺张浪费,实现了“党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠”的总体要求。

  二、注重教练员队伍建设,积极参加各级各类培训

  为提高教练员的思想,我们每周安排学习,提高教练员的思想政治水平,并开展批评与自我批评。促进教练员相互之间的团结,加强教练员的业务培训,提高教练员的训练业务水平。今年派出体操、游泳、羽毛球、击剑等项目的教练员去参与培训学习,对提高训练管理和训练业务水平收到了较好的效果。

  三、科学训练,准确定位,培养体育后备人才

  (一)努力做好运动员的选材工作

  运动员的选材以我校制定的《运动员选材标准》为依据,抓好选材工作的有利时机,4-6月份,在选材小组的指导下,克服困难,组织全体教练员分期分批到中、小学校及幼儿园中对各项运动员进行科学选拨。

  7月至9月日圆满完成了新队员的集训、测试工作,选拔出优秀的苗子作为长期有目的、有针对性的训练,目的在于提高运动员的竞技水平和向上级输送优秀体育后备人才。目前,学校专项训练开设有体操、游泳、乒乓球、击剑、羽毛球、篮球共6项,在训学生224人。

  (二)严格把关,扎实抓好业余训练工作

  除常规管理外,要求各项目教练认真做好训练计划的设计,制定详细的训练计划:有日训练教案、周期训练计划、月训练计划、全年训练计划、测试成绩的数据等。体育局、校领导每周期定时不定期对各项目训练进行抽查,检查教案的执行情况、训练状态和效果、训练课的检查评价,日常训练检查登记等,有表格有人员进行登记检查,并提出改进意见和建议,大大地促进训练工作的有序开展。

  四、实施备战省运会战略,竞技体育成绩显著

  (一)学校重视,上下一心

  为备战xx省第十届运动会我校以“完善阵容、积极训练、强化管理、狠抓细节”作为训练工作的指导思想,以在xx省第十届运动会中勇夺奖牌牌第一、总分第一的目标,全校从领导班子到教练员职工积极行动起来,加强我校教练员、运动员的出勤管理,增强我校教练员的工作实效性。在省运会前,积极备战,主动与家长沟通及时了解队员及家长的需求,保证运动员训练工作正常开展。

  (二)注重细节,不断提高体育竞技成绩

  从今年开始,学校做了周密部署,制定了切实可行的计划,每个项目的教练员结合本队实际情况,制定了详实科学的训练计划,采取有针对性的实战训练。在各项目省锦标赛中取得显著的成效:

  在xx省青少年击剑锦标赛中获得7金6铜6银、游泳锦标赛中获得4金1银1铜、羽毛球锦标赛中获得2金4银、体操锦标赛中获得7金5银6铜。四项合计取得20块金牌、16块银牌、13块铜牌的好成绩。

  (三)整合资源,强化沟通

  面对我校训练条件现状和各项目的实际情况,利用上级运动队的资源优势,加大输送力度,将参加省运会重点队员输送到上级运动队训练,并积极与上级运动队教练员沟通,做好运动员的动态跟踪及时了解情况。综合了解省运会前各项目中心对各市参加省运会运动员信息,及时收集对手训练、报名信息,制定计划和应对方案。根据我市承担的省运会任务,认真研究我校重点队员和外市对我们构成威胁的运动员训练情况,把夺奖牌、争名次运动员落实到具体运动员身上,力争完成任务。

  (四)狠抓队伍,强化管理

  加强教练员队伍建设,提高教练员业务和思想水平,定期组织教练员业务学习和研讨,创造条件鼓励教练员参加各级各类学习班。通过有效监督,进一步增强教练员的事业心、责任感,提高教练员爱岗敬业、综合执教能力,为打好省运会调动教练员积极性。完善制度,加强管理,严肃劳动纪律、强化教练员绩效考核制度,建立监督检查制度的长效机制。

  五、2020年工作计划

  回顾过去,展望未来。在认真总结2019年工作的基础上,我校2018年的工作计划及思路主要有以下几点:

  (一)进一步加强思想政治建设。深入贯彻落实科学发展观,认真组织全体员工学习上级文件精神,全力推动体校工作和谐发展、科学发展、快速发展。

  (二)认真做好下一周期优秀苗子的选拔、训练工作,抓好冬训、夏训及赛前集训工作,打好运动员技术训练基础。

  (三)充分利用上级训练单位资源优势,加强与上级体校、专业队教练员的沟通,做好体校输送运动员的训练跟踪服务。

  (四)继续扎实的开展训练,为2020年的比赛做好准备,合理调整训练计划,明确比赛任务,制定比赛目标。

  (五)做好后勤保障工作,尤其要加强运动员训练安全管理,确保运动员以充沛的精力和愉悦的心情投入训练与比赛中。

本文来源:http://www.xgeduhr.com/shuzhibaogao/213277/

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